Le secrétaire d’Etat à la Prospective et à l’Evaluation des politiques publiques, Eric Besson, a remis mardi 26 février 2008, son rapport sur la flexicurité en Europe. M. Besson s’est penché sur les dispositifs mis en place dans six pays (Allemagne, Danemark, Espagne, Italie, Royaume-Uni et Suède).
Concernant la formation professionnelle, les pays du Nord (Danemark, Suède) ont intégré le principe d’une "seconde chance" d’accès à la qualification reconnue. Leur appareil éducatif comporte une véritable dimension "d’éducation permanente" ouverte à tous les adultes en cours de vie active, et largement mobilisée dans les parcours individuels.
Le rapport montre que la flexicurité présente des avantages pour les salariés : ceux-ci peuvent décider de quitter une entreprise lorsqu’elle ne leur offre plus les conditions de travail ou l’expérience attendue. Les salariés peuvent ainsi tracer leur propre parcours professionnel, conscients que l’acquisition d’expériences multiples est le moyen d’accroître ou de maintenir leur capacité de travail.
Source : Site Toute l’Europe, 27 février 2008
