L'Essonne renforce les contrats aidés : durée plus longue, formation et VAE

En septembre devraient être signés les premiers contrats aidés, Cap'Essonne, et les premiers contrats d'avenir. Ces dispositifs concernent respectivement les secteurs marchands et non marchands (collectivités territoriales, établissements publics locaux ou nationaux, associations, syndicats professionnels, fondations, ateliers et chantiers d'insertion...). Pris en charge par le Département lorsqu'ils concernent des bénéficiaires du RMI, le Conseil général de l'Essonne a souhaité « ne pas s'en tenir à la simple application de la loi ». Dans le département, les employeurs du secteur marchand demandant la prolongation du contrat au-delà de 12 mois devront ainsi « s'engager sur l'embauche du salarié en CDI ou…