Les syndicats et la direction des relations et des ressources humaines (DRRH) de Terreal, spécialiste de la terre cuite pour l'enveloppe du bâtiment , viennent de signer un accord dénommé «Génération Plus», a annoncé un communiqué de l'entreprise le 6 mars. Qualifié d' « inédit » par l'entreprise, il vise notamment à favoriser une dynamique […]

Un nouveau contrat de travail vient de voir le jour dans le secteur du travail intérimaire. Le CDI intérimaire que Prism'emploi, l'organisme regroupant les professionnels du recrutement et de l'intérim, qualifie d' « étape importante dans la création d'une flexisécurité à la française ». Issu de l'accord de branche du 10 juillet 2013 relatif à la sécurisation […]

Dans toutes les régions françaises, les personnes de 25 à 64 ans diplômées de l'enseignement supérieur ont plus d'emploi que la moyenne française. Alors, les personnes sans diplôme de fin de secondaire en ont moins. Si les opportunités d'emploi des diplômés sont relativement homogènes sur le territoire, celles des moins formés varient beaucoup d'une région […]

La direction générale du groupe Orange et trois organisations syndicales (FO, la CFDT et la CFE-CGC) sur cinq ont signé, mercredi 25 février, un accord réaffirmant la « politique volontariste » de l'opérateur téléphonique en faveur de l'alternance [ 1 ]Sud et la CGT ne sont pas signataires. Le groupe s'engage à accueillir chaque année, jusqu'à la […]

L'Association nationale pour la formation professionnelle des adultes (Afpa) annonce le retour à une exploitation bénéficiaire en 2014. Elle revendique, pour cette année, un chiffre d'affaires prévisionnel de 784,5 millions d'euros (soit une augmentation de plus de 4 % par rapport à celui de 2013) avec un excédent brut d'exploitation (EBE) prévu à plus de […]

La mobilité transnationale est inhérente à la construction européenne : elle en est à la fois l'objectif et le moyen d'accomplissement. Mais pas de mobilités professionnelles sans reconnaissance des compétences et qualifications − en prenant garde à d'autres frontières, telles que celle qui sépare formation initiale et formation continue. Idée lancée : le concept de […]

Face à la nouvelle réforme, il existe une crainte que certaines entreprises diminuent leur effort de formation : au-delà des effets d'annonce et des discours sur l'importance de l'investissement formation, tant pour le développement des entreprises que pour les parcours professionnels des salariés, qu'en sera-t-il réellement ? Comment penser – et maintenir – l'effort de […]

Ancien secrétaire national CFE-CGC chargé des questions de formation professionnelle, François Hommeril a été élu en janvier président d'Opca Défi. Comment voit-il la mise en oeuvre de la réforme à la tête de l'organisme collecteur des industries chimiques, pétrolières, pharmaceutiques et de la plasturgie – 8 630 entreprises employant 512 700 salariés, 212 millions d'euros […]

Face à la nouvelle réforme, il existe une crainte que certaines entreprises diminuent leur effort de formation : au-delà des effets d'annonce et des discours sur l'importance de l'investissement formation, tant pour le développement des entreprises que pour les parcours professionnels des salariés, qu'en sera-t-il réellement ? Comment penser – et maintenir – l'effort de […]

Christophe Strassel a été nommé directeur adjoint du cabinet de Geneviève Fioraso, ministre de l'Enseignement supérieur et de la Recherche, en charge du budget et de la formation professionnelle. Cette nomination est parue au Journal officiel du du 22 février 2014. Il succède à Emmanuel Giannesini qui était chargé des questions budgétaires depuis juin 2012. […]