Limousin: le conseil régional soutient le plan de formation de la SAS Freudenberg-Meillor

En ces temps de crise, la SAS Freudenberg-Meillor, entreprise spécialisée dans le développement et la fabrication de joints plats qui compte 439 salariés répartis sur trois sites connaît une baisse de son activité d’environ 40 %. En début d’année, l’entreprise a conclu un accord de modulation du temps de travail, et élaboré un plan de formation notamment à destination des salariés les moins qualifiés. Ce plan de formation vise notamment à leur permettre d’acquérir une qualification en préparant un certificat de qualification professionnelle de la métallurgie. De la même manière, le plan de formation prévoit de permettre l’acquisition de compétences…