Microsoft France a quintuplé sa proportion d'alternants en quatre ans

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Par - Le 07 février 2011.

« L’alternance est une politique menée par Microsoft France depuis plusieurs années et renforcée depuis quatre ans », a expliqué Yves Grandmontagne, directeur des ressources humaines de Microsoft France, dans un entretien accordé au Quotidien de la formation, vendredi 4 février. La filiale française du groupe états-uniens emploie près de 1400 salariés. En 2007, Microsoft comptait 1 % d’alternants parmi les salariés recrutés; 2 % en 2008 ; 3 % en 2009 ; un peu moins de 5 % en 2010 ; ce sera un peu plus de 5 % en 2011. « Cela a été la prise de conscience…

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