Avec le CNFPTLV : suivi et évaluation des politiques de formation à l’ordre du jour

Par - Le 01 octobre 2013.

“Nous avons une longue habitude de travail avec les
Carif-Oref, ceci dans le cadre d’une sorte d’aller et
retour et de dialogue permanent entre les trois niveaux,
national, interrégional et local.” C’est en ces
termes que Danielle Kaisergruber, présidente du
Conseil national de la formation professionnelle
tout au long de la vie (CNFPTLV), a justifié la
signature de la convention entre cet organisme et
RCO. Une signature qui est intervenue le 20 septembre,
en clôture des Rencontres interrégionales
des Carif-Oref à Ajaccio.
Les deux structures s’engagent à poursuivre et
à développer la coopération sur différents travaux,
mais elles s’engagent surtout à développer
trois axes principaux parmi les missions du
CNFPTLV :

 évaluation des politiques de formation professionnelle
initiale et continue, aux plans national
et régional, sectoriel et interprofessionnel ;

 suivi et évaluation des CPRDF (contrats de
plan régionaux de développement des formations
professionnelles) ;

 animation du débat public sur l’organisation du
système de formation
professionnelle et ses
évolutions, échange
d’informations et organisation
de la réflexion
sur l’orientation et la
formation tout au long
de la vie, appui à la
mise en place d’expérimentations
en régions.

La durée de la convention
est prévue pour
une période de deux
ans. Pour le président
du RCO, “les conventions
partenariales doivent
être élargies ; c’est une
bonne stratégie, engagée
par Vincent Merle” − le
prédécesseur de Charles
Fournier à ce poste.

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