L'Association pour l'emploi des cadres (Apec) a annoncé mardi 4 mai le lancement d'un nouveau service de recrutement: « Question de compétences - Recruter sans CV ». « Cette démarche s'adresse aux entreprises qui souhaitent centrer leurs recrutements sur les compétences des candidats, là où l'approche traditionnelle se focalise sur la durée des expériences ou […]

Depuis le 1er janvier 2010, le plan d'action senior du gouvernement incite les entreprises à favoriser l'emploi des personnes âgées de plus de cinquante ans. Il n'empêche que lorsque l'on pense "senior", la première image qui vient immédiatement à l'esprit est souvent celle d'un homme grisonnant. L'idée qu'un senior puisse être une femme demeure encore […]

Le 21 avril dernier, Intergros, Opca du du commerce interentreprises, commerce de gros et commerce international a renouvelé son accord avec l'Agefiph signé en mars 2009 qui prévoyait de sensibiliser les entreprises à l'emploi des personnes handicapées. "En tant que spécialiste des solutions emploi‐formation pour les entreprises du commerce interentreprises et fort des résultats obtenus […]

Cinq ans après son lancement, le parcours “Apprentissage européen" de l'Édhec[ 1 ]École de hautes études commerciales. séduit de plus en plus d'étudiants. Les promotions comptent désormais 90 étudiants sur les 600 de l'école de commerce. Après une année “générale", cette opportunité est offerte aux étudiants pour les deux années de master. “Cette formation s'adresse […]

L'AFMD (Association française des managers de la diversité) et SFR ont organisé une table ronde afin de présenter les conclusions de la commission de travail « Insertion professionnelle des publics éloignés de l'emploi », mardi 4 mai. L'occasion pour Martin Hirsch, président de l'Agence du service civique, Yves Censi, président du Conseil National de l'insertion […]

« Avec cette deuxième édition des Assises régionales pour l'emploi des seniors, une nouvelle étape a été franchie par rapport à la précédente édition qui s'est déroulée en 2007. Nous avons clarifié nos objectifs et nous avons ainsi débattu de la longévité professionnelle de l'emploi des seniors, ce qui n'était pas forcément évident en cette […]

Satisfecit. L'Association nationale pour la formation permanente du personnel hospitalier (ANFH), a été « agréablement surprise » des résultats du sondage qu'elle a commandé à l'institut CSA pour identifier ce qui peut être amélioré dans son offre. Et il y a de quoi. Neuf agents sur dix considèrent en effet que le dispositif individuel de […]

Pôle emploi et Disneyland Paris ont renouvelé leur partenariat de recrutement lundi 3 mai. « Pour le précédent accord, Disneyland Paris avait recruté près de 4 000 personnes présélectionnées par les conseillers de Pôle emploi. Un seul objectif pour les trois prochaines années : augmenter le nombre d'offres pourvues par une présélection plus fine des […]

Lorsqu'on pense au handicap, on pense (à tort) à fauteuil roulant ou handicap physique. Un raccourci qui conduit les politiques publiques à se concentrer sur l'accessibilité des bâtiments et des transports publics. Outre ces actions nécessaires, l'Unapei, fédération d'associations de défense des personnes handicapées mentales, a demandé, mardi 4 mai, des mesures (formation des personnels, […]

Georgette Bréard, qui était précédemment vice-présidente en charge du tourisme, a été conseillère d'orientation de 1979 à 2007 et directrice de CIO de 97 à 2007 à Loudéac et Dinant. Centre INFFO - Quelles sont vos priorités ? Georgette Bréard - Nous avons déjà réalisé des avancées, en particulier la mise à plat de tous […]