Une circulaire du 28 mars 2017 relative au plan d’action pluriannuel pour une meilleure prise en compte de la santé et la sécurité au travail dans la fonction publique a été publiée le 31 mars 2017. Différentes mesures sont exposées, parmi lesquelles la formation figure de manière conséquente.

Il est mis fin, respectivement, à compter des 3 avril, 17 avril et 1er mai 2017, au cabinet de la ministre du Travail, de l'Emploi, de la Formation professionnelle et du dDalogue social, aux fonctions de : M. Paul-Marie Atger, conseiller politiques de l'emploi Mme Amel Hafid, conseillère droit du travail Mme Catherine Bobko, conseillère […]

L'université Paris-VIII Vincennes - Saint-Denis et la Cité des métiers de Paris créent un diplôme de niveau 1 (bac +5) de conseiller en service public régional de l'orientation (SPRO). Destiné prioritairement aux conseillers en exercice au sein du SPRO, ce nouveau diplôme de formation supérieure spécialisée d'université (DFSSU) répond à une double ambition : professionnaliser les […]

Alors que la formation à la laïcité va être généralisée à tous les agents de la fonction publique, le ministère de la Fonction publique organisait le 30 mars une table ronde avec différents formateurs pour faire part de leur expérience. « Laformation au respect du principe de laïcité, désormais obligatoire dans la formation initiale et continue […]

L'étude quantitative de la Dares [direction de l'animation de la recherche, des études et des statistiques[/footnote] évaluant les effets de la Garantie jeunes (GJ) sur les parcours des jeunes a été présentée le 31 mars lors de la Conférence du [Centre d'études de l'emploi au Cnam (lire notre article). Étude en cours de finalisation, elle […]

La garantie jeunes est sous haute surveillance… Outre une étude quantitative de la Dares et deux études qualitatives du Cnam/Lise/CEET, en lien avec le cabinet Orseu et l'Université Paris-XIII, des chercheurs ont analysé la mise en œuvre de la Garantie jeunes (GJ) du point de vue des Missions locales, opérateurs du dispositif. Nicolas Farvaque, directeur […]

« Nous partageons des valeurs communes, un esprit entrepreneurial (mobilisation en faveur du capital humain et souci de transformation sociale). À ce titre, nous avons intérêt à faire alliance pour favoriser une croissance responsable et inclusive. » Invité d'honneur à l'issue de l'assemblée générale de la FFP [Fédération de la formation professionnelle.[/footnote], le 30 mars, Gérard Mestrallet, […]

C'est une première et cela semble bien parti. Les Carif-Oref des ex régions Bourgogne et Franche-Comté ont fusionné pour donner naissance, le 1er avril 2017, à Emfor Bourgogne-Franche-Comté.

La première partie du document est consacrée aux définitions et aux outils de description des compétences transférables et transversales : elle identifie la grande variété des référentiels existants, et l'absence...

Le “tableau de bord stratégique régionalisé" du compte personnel de formation, régulièrement mis à jour, montre l'envolée, depuis l'été 2015, du cumul de dossiers validés. Télécharger l'infographie Infographie...