Transférence :

La fondation Jeunesse Avenir Entreprise (JAE) a déjà séduit près de 300 clients (centres de bilans, cabinets conseil en ressources humaines, cabinets d'outplacement, missions locales...), avec son "traducteur de compétences en métier", se réjouit Homeyra Kaniuk, responsable de l'agence parisienne. "A ce jour, plus de 400 assistants se sont formés à Transférence, le premier logiciel d‘analyse de transfert de compétences, créé en 2001", indique-t-elle. L'objectif de la fondation est d'atteindre 500 clients d'ici à deux ans. Transférence comprend trois modules : un questionnaire-bilan à l'aide duquel l'utilisateur se positionne sur une grille de 83 compétences transversales à tous les secteurs…