Notre offre de formation

Notre offre de formation 2022 s’adresse à vous tous, que vous exerciez votre activité chez un prestataire de formation ou d’apprentissage, au sein d’une entreprise, d’un Opco, d’une structure d’accueil et d’orientation ou bien en tant que consultant indépendant…

Cette année, Centre Inffo développe 11 grandes thématiques. En fonction de votre projet, vous pouvez opter pour une prestation de formation ou bien d’accompagnement-conseil, voire les deux. 

Dès à présent, nous vous invitons à vous inscrire aux formations Inter en choisissant la date et la modalité qui vous conviennent le mieux : en présentiel ou en distanciel. 

Si vous préférez organiser l’une de nos formations en intra ou bien l’adapter à vos propres enjeux, nos conseillers vous contacteront pour un diagnostic commercial et technique.

Toutes les équipes de Centre Inffo sont mobilisées pour accompagner votre professionnalisation et celle de vos collaborateurs.

Découvrez notre offre de formation thématique :

RÉGLEMENTATION GÉNÉRALE

Se repérer dans la formation professionnelle : acteurs et mesures


Être à jour de la réglementation de la formation et de l’apprentissage en 2022


RÉGLEMENTATION DES ORGANISMES DE FORMATION

Sécuriser le recours aux formateurs : contrat de travail, sous-traitance, portage salarial…


Bilan pédagogique et financier : renseigner le nouveau formulaire


Respecter les obligations d’un organisme de formation


INGÉNIERIE FINANCIÈRE

Maîtriser le compte personnel de formation : marché, CGU, abondements…


Cartographier la nouvelle ingénierie financière en formation


Négocier un accord d’entreprise pour optimiser son budget formation


APPRENTISSAGE

Se préparer à la remontée comptable des CFA


Créer, gérer et développer son CFA : obligations, financements, stratégies partenariales


Sécuriser le financement de l’apprentissage : convention de formation, critères…


Sécuriser le contrat d’apprentissage : conclusion, rémunération, durée, ruptures, aides financières…


INGÉNIERIE DE CERTIFICATION

Certifications professionnelles : caractéristiques, typologies et critères


Ecrire en compétences pour rédiger des référentiels


Enregistrer une certification au RNCP ou au RS


Evaluer les compétences pour les certifier


QUALITÉ EN FORMATION

Se préparer à la certification Qualiopi : mise en conformité, organisation et stratégie


Faire vivre sa certification Qualiopi et se préparer aux prochains audits


INGÉNIERIE PÉDAGOGIQUE

Concevoir un référentiel de formation, en lien avec un référentiel d’emploi et compétences


STRATEGIES & BUSINESS MODEL

Développer les ventes de son organisme de formation grâce au marketing


Choisir un outil de gestion de la formation adapté à ses besoins et à son marché


Construire le nouveau Business Model de son offre de services


DIGITALISATION DE L’OFFRE

Transformer une formation présentielle courte en parcours distanciel


Diversifier ses outils digitaux pour animer des séquences collaboratives


AFEST

Devenir accompagnateur Afest dans son entreprise


Prestataire de formation : guider et outiller l’entreprise dans la mise en œuvre d’une Afest


Conditions de réussite pour tout projet d’Afest en entreprise


Animer une analyse réflexive d’activité dans un parcours Afest


VALIDATION DES ACQUIS DE L’EXPÉRIENCE (VAE)

Concevoir un dispositif collectif performant de VAE en entreprise


Accompagner un candidat à la VAE dans son choix de certification


Devenir accompagnateur en VAE