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Selon la Cour des comptes, le DIF pourrait théoriquement coûter jusqu'à 18 milliards d'euros par an (13 aux entreprises, 5 à la fonction publique)

Près de la moitié des dépenses de formation annuelles à lui tout seul [[Les 24 ou 26 milliards communément cités!]]. Le DIF coûterait 12,95 milliards d'euros si tous les salariés du privé, en CDI depuis un an, décidaient de faire valoir leurs 20 heures annuelles la même année. Et s'il venait à l'idée aux fonctionnaires de les imiter [[2008 est la date de la mise en œuvre du DIF dans les fonctions publiques d'État et territoriale, les décrets pour celle de la fonction publique hospitalière n'étant pas encore parus.]], il faudrait y ajouter 5 autres milliards.

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Par Béatrice Delamer - Le 02 juillet 2008.

C’est la projection catastrophe faite par le rapport d’enquête de la Cour des comptes sous la présidence de Marie-Thérèse Cornette présenté à la commission des finances, de l’économie générale et du plan de l'Assemblée nationale le 24 juin dernier. Le rapport joue le jeu de la projection maximale pour démontrer la charge potentielle que représente le dispositif introduit par l’accord national interprofessionnel (ANI) de 2003. Les 12,95 milliards d’euros se partagent entre 8,5 milliards «~correspondant au temps de travail et le reste aux dépenses pédagogiques~». Un montant que le rapport dit représenter la moitié des dépenses de formation professionnelle nationale…

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