L'entretien de mi-carrière obligatoire pour les seniors des entreprises de plus de 50 salariés
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Par Béatrice Delamer - Le 20 juillet 2009.
La deuxième séance d’examen du projet de loi sur l’orientation et la formation tout au long de la vie du jeudi 16 juillet 2009 a permis à Jacques Kossowski (UMP) de défendre l’article 7bis [[Dans les entreprises et les groupes d’entreprises au sens de l’article L. 2331-1 employant au moins cinquante salariés, il organise pour chacun de ses salariés dans l’année qui suit leur quarante-cinquième anniversaire un entretien professionnel au cours duquel il informe le salarié notamment sur ses droits en matière d’accès à un bilan d’étape professionnel, à un bilan de compétences ou à une action de professionnalisation.]] qui…
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