85 à 94 % des employeurs s'estiment "très satisfaits" de leurs salariés en contrats aidés (Etude Dares)

Les employeurs ayant recruté un collaborateur en contrat aidé[[L'étude porte sur les contrats d'accompagnement dans l'emploi (CAE), le contrat d'avenir (CAV), le contrat initiative emploi (CIE) et le contrat-insertion revenu minimum d'activité (CI-RMA).]] en sont-ils satisfaits ? C’est la question à laquelle une étude publiée par la Direction de l’animation de la recherche, des études et des statistiques (Dares), publiée en janvier 2011, apporte plusieurs réponses. Entre 80 et 86 % des employeurs des quatre types de contrats concernés, interrogés un an après l’entrée du salarié dans l’entreprise, avouent ne pas avoir eu d’a-priori sur celui-ci, ses qualifications, son expérience…