L'entrée en contrat de professionnalisation traduit un désir de préparer par alternance une qualification (Dares)

La Dares vient de publier les résultats d’une enquête sur le contrat de professionnalisation. Ce dispositif, mis en place fin 2004 et destiné aux jeunes de moins de 26 ans et aux chômeurs âgés de 26 ans et plus, a deux finalités principales : favoriser l’insertion professionnelle des jeunes et des demandeurs d’emploi ; et compléter une formation initiale ou une expérience professionnelle avec une qualification sanctionnée par un diplôme ou par un titre à finalité professionnelle ou reconnue par une branche professionnelle. L’enquête a été menée entre la fin 2008 et le début 2010 auprès d’un échantillon de personnes ayant débuté…