Une trentaine d'entreprises s'engagent à lutter davantage contre les discriminations dans l'accès à l'emploi

Une trentaine d’entreprises ont signé le 14 mars avec la ministre du Travail un «~Pacte pour l’égalité de traitement des candidats dans l’accès à l’emploi quelles que soient leurs origines~». Un texte qui prévoit le déploiement d’actions concrètes. D’Adecco à Engie en passant par la Fnac, Michelin ou Ikea, une trentaine d’entreprises ont d’ores et déjà décidé de renforcer leurs engagements dans la lutte contre les discriminations dans l’accès à l’emploi en signant le Pacte conclu avec la ministre du Travail, Myriam El Khomri. Ce texte fait suite à la campagne de «~testing~» lancé par le ministère en mai 2016…