Des outils pour la sécurisation des parcours

Le bilan d'étape professionnel, prévu dans le cadre de l'accord national interprofessionnel sur la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC) du 14 novembre 2008, actuellement ouvert à la signature, va contribuer à la sécurisation des parcours professionnels. Ses modalités de financement seront précisées par avenant à l'accord du 6 janvier 2009, à l'issue du groupe de travail paritaire prévu à l'article 1.2 de l'accord sur la GPEC. Le personnel d'encadrement devra pouvoir bénéficier du bilan d'étape professionnel, ainsi que d'une préparation à la conduite de ce bilan.

Par ailleurs, tout salarié qui le souhaite pourra établir son passeport formation sur la base du modèle élaboré et mis à jour par le Fonds paritaire de sécurisation des parcours professionnels (FPSPP) et mis en ligne sur son site internet et sur ceux des Opca et des Opacif. Le Fonds paritaire de sécurisation des parcours professionnels prendra toute mesure nécessaire pour favoriser la diffusion de ce passeport formation auprès des salariés et les informer de son existence. Il adressera chaque année au CPNFP un rapport sur les actions et les moyens mis en œuvre pour atteindre cet objectif. Et les Opacif compétents dans le champ de l'Ani délivreront une information systématique sur le passeport formation auprès des salariés et des demandeurs d'emploi souhaitant réaliser ou ayant réalisé une action au titre du congé individuel de formation.