Des formateurs issus du monde de l'entreprise

Spécialisé en langues européennes, mais aussi en arabe, mandarin, etc., Blue Bird Formations emploie une quarantaine de formateurs de langue maternelle et, insiste sa directrice générale, “issus du monde de l'entreprise. Ils sont tous des spécialistes dans leur domaine".
Certains ont travaillé dans la logistique avant de devenir formateurs, d'autres sont journalistes, experts de la banque et de la finance, ou de l'art et des spectacles. “L'apport de leurs expériences antérieures dans des secteurs professionnels est considérable à l'élaboration des formations qu'ils dispensent."

Quant à l'approche pédagogique, sa singularité réside dans la synergie des apports de différentes disciplines pour constituer des modules de formation sur mesure. Il s'agit à la fois de mettre en cohérence des éléments linguistiques avec ceux des métiers (apprentissage et transfert du savoir-faire vers la langue cible) et du développement personnel (savoir être).

Effectuée en ligne (www.languageleveltest.com) à partir de QCM, l'évaluation est complétée par un test oral déterminant le niveau de départ du stagiaire, qui, au cours de sa formation, répondra à d'autres tests effectués à la fin de chaque module.
“Les bons résultats de l'ensemble des stagiaires au Toeic prouvent que nous atteignons notre objectif de formation, souligne Souad Maaizate. Mais la méthode permet surtout aux stagiaires de sortir de la formation avec davantage d'acquis qu'ils ne l'espéraient : ils partent avec la confiance et l'envie de parler anglais. Ce qui justifie la confiance de la soixantaine de clients, dont des filiales de grands gr oupes internationaux et des institutions nationales." Blue Bird Formations lancera notamment bientôt ses activités au Maroc.