Instruction - Une solution pour les “DETLD"

Chaque demandeur d'emploi n'ayant jamais travaillé au cours des vingt-quatre derniers mois sera reçu par le conseiller de Pôle emploi assurant son suivi et “se verra proposer une solution adaptée à sa situation individuelle, mobilisant notamment formations, contrats aidés et prestations d'accompagnement vers le retour à l'emploi". C'est ce qu'indique l'instruction n° 2012-03 de la DGEFP (Délégation générale à l'emploi et à la formation professionnelle) et de la direction générale de Pôle emploi.

Elle fait état d'un renfort budgétaire de 90 millions d'euros, dont 40 millions supplémentaires en direction des Direccte pour le développement des dispositifs de formation “compétences clés", et 10 millions d'euros aux directions régionales de Pôle emploi pour ses formations (les 40 millions leur étant également alloués au titre des prestations d'accompagnement renforcé). “Ces dotations complémentaires viendront renforcer la mobilisation par Pôle emploi de prestations et formations sur son budget propre, dont une partie sera réservée aux actions en direction des DETLD (demandeurs d'emploi de très longue durée)", indique l'instruction.

Parmi les actions qui peuvent être mobilisées pour les demandeurs d'emploi à l'issue de leur entretien ou diagnostic approfondi avec le conseiller Pôle emploi, la “redéfinition du positionnement sur le marché du travail (élargissement de cibles, vérification de nouvelles pistes professionnelles, réorientation)" pourra être retenue. Pour cela, indique l'instruction, toutes les prestations d'orientation de Pôle emploi pourront être mobilisées.