IUT de Saint-Denis : rapprocher les étudiants des besoins du territoire

Par - Le 16 février 2012.

Faire connaître son offre accessible en formation continue, tel était l'objectif du forum organisé le 9 février par l'Institut universitaire de Saint-Denis (Université Paris-XIII Nord).

“Depuis quinze ans, nous organisons un Forum de l'emploi dont l'objectif a toujours été de permettre aux étudiants de rencontrer leurs futurs employeurs. Mais avec l'édition 2012, nous avons voulu rapprocher davantage l'Université, particulièrement l'IUT, des entreprises du territoire", indique Samuel Mayol, chef de département à l'IUT de Saint-Denis.

Les responsables des départements ont présenté aux représentants de la vingtaine d'entreprises participantes l'offre, notamment de formation continue. Il s'agissait de “mieux cerner leurs besoins en termes de qualifications et de collaborations, explique Samuel Mayol. Notre établissement
dispose de toutes les capacités pour cela : il propose des formations en techniques de commercialisation, gestion et administration des entreprises, génie mécanique, etc., accessibles en alternance ou en formation continue, ou encore financées par Pôle emploi. L'objectif étant toujours d'être le mieux implantés dans le territoire et dans les secteurs professionnels". En effet, ajoute Catherine Mirval, chef du département Techniques de commercialisation du campus de La Plaine, “nous pouvons travailler à la construction de nouvelles offres de formation avec les entreprises du territoire".

“Nos entreprises, en accueillant de plus en plus d'étudiants en stage, ou en leur proposant des contrats en alternance, participent aux efforts de relance de notre territoire", indique le représentant d'une PME présente au forum. Qui reconnaît avoir besoin du savoir-faire des étudiants. “Mon souhait est de pouvoir mettre au service d'une entreprise, en plus des acquis de ma formation à l'IUT, mon expérience professionnelle", répond Maeva Ould Kaci, stagiaire de la formation continue après avoir été journaliste, vendeuse et auto-entrepreneuse. Témoignage également de Cédric Rennes, actuellement au chômage, ancien agent d'escale dans une compagnie aérienne, puis barman et formateur en français langue étrangère à Londres : “À la différence de certains établissements de formation, l'IUT, c'est pour nous l'opportunité de renouer avec le monde de l'entreprise." Catherine Mirval met l'accent sur les entreprises de petite taille, qui peuvent, selon leurs besoins, faire appel aux “juniors entreprises" animées par les étudiants pour réaliser certaines missions (comptabilité, etc.).

“Les besoins des entreprises de Seine-Saint-Denis évoluent en permanence. Les organismes comme le nôtre s'efforcent de construire une offre de formation très réactive. Il a ainsi créé des licences professionnelles ayant pour vocation d'être particulièrement pertinentes au regard des attentes d'un secteur professionnel (bancaire, mécanique, événementiel, etc.)", souligne Samuel Mayol. _ L'établissement public de formation a d'ailleurs engagé une révision globale de son offre. Il prévoit la création de nouvelles licences professionnelles, pour répondre aux demandes dans le secteur du luxe, de la mécanique, du marketing territorial, etc. Est également prévue la mise en place d'un nouveau département technico-commercial proposant une offre en apprentissage et en formation continue (un diplôme universitaire, dans un premier temps, puis une licence professionnelle) en commercialisation de produits industriels. Et la VAE n'est pas oubliée.

L'IUT de Saint-Denis, partie intégrante de Paris-XIII, est composé
de cinq départements et forme actuellement près de 2 000 étudiants
inscrits dans huit spécialités de DUT et huit licences professionnelles, en formation initiale, classique, en alternance, ou en formation
continue. Il dispose d'un campus à La Plaine-Saint-Deni