Période de professionnalisation : fixation d'une durée minimale
Par Centre Inffo - Le 29 juillet 2011.
La loi Cherpion fixe une durée minimale des périodes de professionnalisation (voir Fiche 12-1 et suivantes). Désormais, sur 12 mois calendaires et pour chaque salarié bénéficiaire, une période de professionnalisation doit avoir une durée minimale de :
- 35 heures pour les entreprises d'au moins 50 salariés ;
- et 70 heures pour les entreprises d'au moins 250 salariés.
Cette durée minimale ne s'applique pas au bilan de compétences ni à la validation des acquis de l'expérience.
Elle ne s'applique pas aux périodes de professionnalisation des salariés âgés d'au moins 45 ans.
