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Centre Inffo
Dialogue social
Accueil > Mot-clé : Dialogue social

FO : "des avancées et des regrets" Contenu protégé

Force ouvrière a de son côté énoncé "pas mal de regrets", salué "des avancées" et a tenu à relativiser la portée d'un éventuel accord. Stéphane Lardy a pointé "un certain nombre d'avancées", notamment sur la transférabilité des droits des salariés. Il a aussi souligné les manques et indiqué qu'il fallait avoir une "vision globale et […]

Par Patricia Gautier-Moulin - Le 14 janvier 2008.

« Un bon compromis en matière de sécurisation des parcours » pour l'UPA (artisans) Contenu protégé

L'issue de la négociation sur la modernisation du marché du travail « aboutit à un texte globalement équilibré », s'est réjouie l'Union professionnelle artisanale, vendredi 11 janvier. Même si l'UPA « aurait souhaité qu'une plus grande souplesse soit accordée aux employeurs des petites entreprises, l'accord soumis à la signature des partenaires sociaux apparaît comme un […]

Par Centre Inffo - Le 14 janvier 2008.

Le Medef salue l'avènement d'une « flexisécurité française » Contenu protégé

Dans une déclaration formulée vendredi 11 janvier à l'issue de la négociation sur le marché du travail, le Medef a estimé que « si ce projet est validé et transposé en droit, il clôt une époque et il ouvre une ère nouvelle pour les relations sociales et pour l'économie en France : il invente la […]

Par David Garcia - Le 14 janvier 2008.

Marché du travail: les syndicats veulent une portabilité du DIF à 100% avant une éventuelle conclusion vendredi 11 janvier Contenu protégé

Les syndicats doivent se retrouver aujourd'hui vendredi 11 janvier à 9 heures pour essayer de conclure avant midi un accord avec le patronat sur le marché du travail. Hier 10 janvier, les interlocuteurs sociaux s'étaient retrouvés à 9 heures et séparés dans la soirée aux environs de 23 heures, à l’issue d'une journée ponctuée par plusieurs longues suspensions de séance.

Par David Garcia - Le 11 janvier 2008.

Le CHSCT doit être consulté sur l'impact des entretiens annuels d'évaluation (Cour de cassation) Contenu protégé

Dans un arrêt rendu le 28 novembre, la Chambre sociale de la Cour de cassation réaffirme le rôle du CHSCT en matière d'entretiens annuels d'évaluation. Les faits à l'origine de la décision : l'association pour la gestion du groupe Mornay Europe (AGME) employant 2 300 salariés a, en juin 2005, saisi pour consultation le comité […]

Par David Garcia - Le 11 janvier 2008.

Christine Lagarde donne des pistes pour définir des critères de l'offre « valable » d'emploi Contenu protégé

Christine Lagarde, ministre de l'Économie, des Finances et de l'Emploi, a encouragé le 9 janvier les partenaires sociaux à définir concrètement l'offre « valable » d'emploi, puisque ceux-ci vont prochainement entamer les négociations de l'assurance chômage, dans une déclaration publiée dans les colonnes du quotidien La montagne-Centre France. « Je souhaite que dans ce cadre, […]

Par Centre Inffo - Le 10 janvier 2008.

Nicolas Sarkozy place l'éducation, la formation et le travail sous l'inspiration de la « politique de la civilisation» en 2008 Contenu protégé

« La politique de la civilisation c’est la vie » a déclaré Nicolas Sarkozy le 8 janvier 2008 lors de la première conférence de presse de l'année devant son gouvernement au grand complet et six cents journalistes. Il a défendu son projet de « politique de civilisation », terme emprunté au sociologue Edgar Morin, expliquant que la Déclaration des droits de l’Homme et du Citoyen, la laïcité, le droit du travail, les congés...

Par Béatrice Delamer - Le 09 janvier 2008.

Marché du travail : les employeurs cadrent le financement de la transférabilité du DIF par les OPCA Contenu protégé

Les partenaires sociaux abordent les 9 et 10 janvier la dernière ligne droite des négociations sur la « modernisation » du marché du travail avec une nouvelle mouture du protocole d’accord remis le 7 janvier aux syndicats de salariés par la partie patronale. Le texte précise les modalités de « portabilité » du solde du DIF, pendant la période de chômage et dans le cas d’une nouvelle embauche. Les OPCA de l’ancienne et de la nouvelle entreprise...

Par Béatrice Delamer - Le 08 janvier 2008.

Les employeurs avancent des propositions pour développer la GPEC et l'orientation Contenu protégé

Le nouveau texte du protocole d'accord sur la modernisation du marché du travail [ 1 ]remis le 7 janvier aux syndicats de salariés par la délégation patronale que les partenaires sociaux vont négocier les 9 et 10 janvier prévoit une négociation interprofessionnelle (devant intervenir dans les six mois suivant la conclusion de cet accord). Elle […]

Par Béatrice Delamer - Le 08 janvier 2008.

La négociation de la GPEC nécessite de l'apprentissage Contenu protégé

Bientôt le 20 janvier 2008. Les entreprises et groupes de plus de 300 salariés [[4500 entreprises et 3000 groupes d’au moins 300 salariés, soit 49% des salariés hors administrations]] ont jusqu’à cette date pour ouvrir la négociation triennale sur la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC) introduite par la loi de cohésion sociale du 18 janvier 2005. Une négociation qui doit d’abord porter sur la stratégie de l’entreprise...

Par Béatrice Delamer - Le 07 janvier 2008.

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