Un nombre croissant de femmes travaillent au niveau mondial, mais des disparités de statut, de sécurité de l'emploi, de salaires et d'éducation entre hommes et femmes contribuent à la « féminisation des travailleurs pauvres », selon un nouveau rapport du Bureau international du travail, publié à l'occasion de la Journée internationale de la femme, le […]

En préambule à aujourd'hui, journée internationale de la femme, Catherine Vautrin, ministre déléguée à la Cohésion sociale et à la Parité, a présenté hier en Conseil des ministres une communication sur l’égalité des sexes, notammment dans les entreprises. L'objectif d'égalité des salaires est toujours fixé à 2010.

La Haute Autorité de lutte contre les discriminations a annoncé dans un communiqué que, tandis que 40% des réclamations qu'elle reçoit concernent les discriminations dans l'emploi, seulement 6,6% sont liées au sexe. « Malgré une évolution de la législation en faveur de l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, les discriminations liées au sexe […]

La Commission nationale composée de représentants de l'Etat, de syndicats et d'organisations patronales a autorisé l'Afaq-Afnor à décerner le label “Egalité professionnelle" à la Compagnie générale d'affacturage (CGA), filiale de la Société Générale dédiée à l'affacturage [ 1 ]Sous-traitance de la gestion des comptes clients des entreprises.. CGA deviendrait ainsi “la première entreprise privée d'Ile-de-France […]

Le rapport sur le thème : « La place des femmes dans les lieux de décision : promouvoir la mixité », adopté le 9 janvier le bureau du Conseil économique et social, souligne que « plus encore que pour les hommes, la grande majorité des formations suivies par les femmes reste étroitement corrélée au développement […]

Le groupe de grande distribution Auchan a formé 5000 cadres au management de la diversité depuis 2006 et en formera 1000 autres en 2007. L'initiative est venue de la direction générale et des ressources humaines. « Fin 2005 nous nous sommes interrogés sur comment participer à l'éducation des collaborateurs à l'acceptation de la diversité, explique […]

“Les projets qui ont été retenus ...] pour mettre en oeuvre l'année européenne de l'égalité des chances vont jouer un rôle essentiel. [...] Ils montreront à nos concitoyens que nous pouvons changer les choses lorsque nous sommes capables de travailler ensemble dans une même direction" a déclaré le Premier ministre, Dominique de Villepin, lors du […]

Plus qu'une simple politique philantropique, la diversité dans le monde permet de faire face aux besoins de main d'oeuvre et répond aussi à des logiques économiques des entreprises; telles sont les conclusions de la table ronde organisée par France Ô et Beur FM, le jeudi 22 février.

Dans l'effectif général des CFA d'Enghien et de Gonesse, 13% des apprentis sont issus de la « diversité » compte tenu des critères de la couleur de peau ou du nom, et dans celui des jeunes n'ayant pas signé de contrat d'apprentissage à l'issue du premier trimestre, ce pourcentage s'élève à 75%. Telle est l'illustration […]

Signé par la CFDT au dernier trimestre 2006, l'accord national interprofessionnel sur la diversité (voir article) est jugé par Jean-Louis Malys, secrétaire national de la confédération, comme un « levier important pour favoriser l'égalité de traitement dans les entreprises : égalité pour l'accès à l'emploi, pour l'évolution professionnelle, la formation professionnelle… » « C'est une […]