« La formation professionnelle tout au long de la vie est un combat qui n’est pas encore gagné, mais c’est un défi que les Régions veulent relever.» Clôturant la première journée de l’Université d’hiver de la formation professionnelle, mercredi 29 janvier 2013, Alain Rousset (président de la Région Aquitaine et président de l’Association des Régions de France) revient sur les avancées de la réforme de la formation, et sur l’accentuation...

Développer les outils de programmation et de prospective afin de mieux anticiper les besoins de formation ; contractualiser avec les Opca pour réorienter leurs missions vers le conseil et l'ingénierie à destination des TPE-PME, telles sont deux des dix-huit propositions contenues dans le rapport d'information sur l'évaluation de l'adéquation entre l'offre et les besoins de formation […]

Quelle est la contribution de la formation professionnelle à l'économie ? Président du Cercle des économistes, Jean-Hervé Lorenzi s'est attaché à répondre à cette question lors de la conférence inaugurale de l'Université d'hiver de la formation professionnelle, mercredi 29 janvier à Biarritz (Pyrénées Atlantiques). « C'est peut-être un des thèmes les plus importants que notre pays a […]

Dès décembre dernier, la CGPME avait prévenu : l'Accord national interprofessionnel (Ani) du 14 décembre ne constituait qu'une première manche ; la seconde allait se jouer lors du débat parlementaire. Et ce qu'elle n'avait pu obtenir lors de la négociation, la Confédération compte bien l'arracher dans les couloirs du Palais Bourbon en sensibilisant les parlementaires et l'opinion publique aux conséquences de la fin de la mutualisation...

Pas moins de trente et un amendements déposés par les groupes UMP, UDI, Écologie, SRC et apparentés SRC de la commission des affaires sociales pour le seul article 14, dédié à la « coordination des politiques de l'emploi, de l'orientation et de la formation professionnelles ». Réintégrer les organismes consulaires Qu'il s'agisse du futur Conseil national de […]

L'article 13 du projet de loi relatif à la formation professionnelle simplifie la procédure d'adoption du contrat de plan régional de développement des formations et de l'orientation professionnelles, notamment en inscrivant ce support contractuel plus fortement dans une logique de négociation quadripartite. Le contrat de plan définit des objectifs dans le domaine de l'offre de […]

La formation professionnelle au cœur du dialogue social en 19 amendements. Le groupe UMP propose d'intégrer le caractère territorial dans la négociation sur la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (alinéa 3 : « la négociation sur la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences s'appuie sur les travaux de l'observatoire prospectif des métiers et […]

Délais raisonnables pour la mobilisation du CPF (alinéa 58). Le groupe UDI demande que le salarié puisse mobiliser le CPF dans des délais raisonnables. Il est donc proposé que l'employeur soit soumis à une obligation de réponse au salarié dans un délai de un mois, par écrit. Sur le même alinéa, le groupe GDR demande […]

Le compte personnel de formation (CPF, article 1) en 40 amendements. Le compte personnel de formation doit être ouvert jusqu'au départ en retraite et pas au-delà pour l'UMP qui indique : « cet alinéa (2) relève du bavardage législatif  » (amendement AS271). Les organisations syndicales signataires et non-signataires (CFTC, CGT) ont toutefois annoncé lors de leur audition à […]

Accès au texte intégral L'accord du 14 décembre 2013 contient les nouveaux principes proposés par les syndicats signataires pour réformer en profondeur le dispositif de la formation professionnelle continue. Ses dispositions ont été reprises dans le projet de loi relatif à la formation professionnelle, à l'emploi et à la démocratie sociale qui sera prochainement voté […]