Paris - Le plan de formation en entreprise : formalité ou outil stratégique?

Atelier « Droit et Politiques de formation », organisé par Sémaphores, en partenariat avec Jean-Marie Luttringer (JML Conseil) sur le thème :

 Le plan de formation en entreprise : formalité ou outil stratégique?

État des pratiques et mise en perspective en vue de la reforme annoncée

Au programme

Présentation de la problématique, de l'étude empirique et du dossier documentaire remis aux participants

Usages et pratiques du plan de formation en entreprise : mythes et réalité (présentation de l'étude CGSP)

 Déterminants de la politique de formation de l'entreprise, construction du Plan de formation et relais de la politique de formation dans l'entreprise

 Influence de la politique de branche sur le Plan de formation des entreprises et choix en matière d'allocation des ressources

 Dialogue social sur le Plan de formation dans les entreprises : entre formalisme et approche stratégique

 Rôle de l'Opca dans l'appui à l'entreprise pour la construction et la mise en œuvre du Plan de formation : perception et attentes des entreprises

Mise en perspective à l'aune d'une réforme de la formation professionnelle

 Le Plan de formation : un outil stratégique ?

 Vers une évolution des règles de gestion et de dialogue social sur le Plan de formation ?

 Vers une évolution de l'obligation de financement de la formation ?

Lieu du rendez-vous (14h-18h)

Espace Bellechasse

18, rue de Bellechasse - 75007 Paris

Contact :

Sémaphores

Nathalie Guyot