S'inquiétant de « la baisse des crédits budgétaires pour 2007 destinés à la rémunération des stagiaires de la formation professionnelle » et du fait que cela « touche plus particulièrement les personnes handicapées en reconversion professionnelle », le sénateur André Vantomme a adressé, en mars dernier, une question au gouvernement sur le sujet. Dans la […]

6ème colloque de la CDIUFM (Conférence des directeurs d'IUFM). Près de 80 communications seront présentées. Didactique et formation des enseignants, les compétences professionnelles et leur acquisition, recherches-actions en formation professionnelle universitaire des enseignants, “co-construction" et dispositifs de formation, etc. Contact : mail : Courriel: helene.farcy [at] lille.iufm.fr (remplacez les indications entre crochet) Site...

Vacant depuis février 2007, à la suite du départ de Frédéric Tiberghien, le poste de délégué interministériel à l'innovation, à l'expérimentation sociale et à l'économie sociale (Diieses) rattaché au ministère de l'Emploi, de la Cohésion sociale et du Logement, a été confié, le 18 avril dernier en conseil des ministres, à son adjoint, Jérôme Faure, […]

et Françoise Schaetzel, médecin général de santé publique, ont été nommées inspectrices à l'Inspection générale des affaires sociales.

remplace Bernard Lhubert comme titulaire au Conseil national de la formation professionnelle tout au long de la vie pour la CGT (Djamal Teskouk est son suppléant) et Étienne Duvivier remplace Jean-Marc Betemps comme représentant le ministre de l'Économie et des Finances.

vient d'être nommé directeur général de la Fédération nationale des associations d'accueil et de réinsertion sociale (Fnars). Il a commencé sa carrière dans les métiers du conseil et de la formation en gestion de ressources humaines, puis a été DRH de Médecins du monde.

a été réélu, à l'unanimité, président de la Fédération de la formation professionnelle (FFP) lors de son conseil d'administration du 28 mars dernier.

Le Conseil général de Meurthe-et-Moselle a mis en place un nouveau contrat de travail destiné aux bénéficiaires du RMI du département. Intitulé “Travailler et transmettre en Meurthe-et-Moselle” ou TTEMM, il associe tutorat, formation, accompagnement dans l'emploi et aide financière.

Les Maisons de l'Emploi peuvent, pour la mise en oeuvre de cellules de reclassement interentreprises, conclure avec l'Etat des conventions de coopération portant sur des actions de reclassement pour des salariés licenciés pour motif économique ou menacés de l'être (actions organisées par le Fonds National de l'Emploi). Décret n° 2007-604 du 25.4.07 (JO du 27.4.07)

Les services formation ou même de ressources humaines brillent souvent par leur absence dans les TPE et les PME de moins de 50 salariés. Ces missions reposent sur le chef d’entreprise et, dans leur mise en œuvre, sur une assistante ou encore un comptable. Pour armer ces personnels, le Fafiec Ouest [[Fonds d’assurance formation ingénierie, études et conseil qui est aussi celui de l’informatique, des foires et salons et des traductions.]]...