60 % des bénéficiaires du contrat de transition professionnelle (CTP) ont suivi une formation pendant leur accompagnement Contenu protégé
Ce n’est pas le volet formation, mais la meilleure indemnisation qui conduit les salariés licenciés à accepter des contrats de transition professionnelle (CTP) ou des conventions de reclassement personnalisé (CRP). C’est une des révélations de l’enquête Parcours d’accompagnement vers l’emploi des salariés licenciés pour motif économique publié par la Direction...
Par Béatrice Delamer - Le 27 octobre 2009.

