Le DIF et la professionnalisation sécurisés par un accord dans la branche animation

Le 101ème avenant à la convention collective de la branche de l’animation signé le 8 février dernier par les cinq syndicats de salariés et le CNEA introduit le DIF et la professionnalisation dans la convention collective qui ne portait pas de mention de ces deux dispositifs. « Le plus important pour nous, insiste François Chastain de la CGT, était d’assurer la transférabilité du DIF à l’intérieur de la branche. Les salariés ne font pas carrière dans la même entreprise, surtout dans notre secteur. » C’est maintenant possible, le transfert des heures cumulées vers le nouvel employeur de la branche est…