Le nombre de salariés travaillant dans l'industrie a fortement baissé depuis trente ans. « Alors qu'en 1978, le quart de l'emploi était industriel, seulement 14% des emplois sont désormais comptabilisés dans les branches de l'industrie », indique une étude de l'Insee publiée le 9 novembre, intitulée « Les ressorts de l'économie des services : dynamique […]

Lancé en juin 2005, le dispositif « Défense deuxième chance », destiné à accueillir des jeunes en rupture scolaire et sociale, ne semble pas être parvenu à atteindre les objectifs escomptés pour 2007. En effet, « 20 000 volontaires intégration » devaient bénéficier de ce programme qui prévoit, entre autres, des formations et un encadrement […]

« Le CDI conclu pour la réalisation d'un objet précis », proposé par le Medef dans le cadre de l'avant projet de la modernisation du marché du travail, s'est trouvé au centre des négociations de la réunion paritaire qui s'est tenue vendredi 9 novembre. Selon l'organisation patronale, ce contrat « a pour but de répondre […]

Douze salariés de Couserans Plastiques Industries, entreprise ariégeoise spécialisée dans la transformation de thermoplastique par injection, ont reçu le 31 octobre dernier leur passeport formation. « J'ai désormais, grâce à mon passeport formation, des certifications liées à mes formations. J'ai suivi notamment une formation de tuteur et une autre de régleur niveau 3. Mon passeport […]

Plus d'un salarié sur deux (55%) juge que les conditions de travail ont tendance à se dégrader, selon un sondage BVA réalisé pour l'Organisme professionnel de prévention du bâtiment et des travaux publics (OPPBTP), publié mercredi 7 novembre. En tête des secteurs les plus pénibles: le BTP, suivi de l'hôtellerie-restauration, de l'agriculture et de l'industrie. […]

« Nous devons œuvrer pour faciliter l’accès à la formation des personnes handicapées en nous appuyant en régions sur nos partenaires (Cap Emploi, Agefiph, FIPHP, organismes de formation…). Nous avons de bons outils, mais il faut faire en sorte que leur utilisation soit facile pour tous », a affirmé mercredi 7 novembre Valérie Létard, secrétaire d’Etat chargée de la Solidarité, lors d’un colloque consacré a l’emploi des personnes handicapées,...

Les tuteurs doivent être davantage reconnus et formés. C'est en substance l'analyse que livre le Conseil économique et social de Champagne-Ardenne dans un récent rapport intitulé « Comment rendre le tutorat plus efficient dans le cadre de l'intégration dans l'emploi et la formation ? », adopté le 5 octobre en séance plénière. Outre les formations […]

Comment la réforme de la formation professionnelle a-t-elle été mise en œuvre dans les entreprises ? C’est à cette question que le cabinet Circé consultants a tenté de répondre, à travers l’étude de onze grandes entreprises, toutes dotées d’une « forte tradition syndicale ». Quatre fédérations CFDT ont été retenues pour l’enquête, présentée mardi 6 novembre.

Manpower poursuit son action en faveur de l'emploi des salariés handicapés, grâce notamment à la mise en place de formations spécifiques permettant aux personnes handicapées de compléter et d'actualiser leurs compétences. « Depuis 2005, Manpower a ainsi dispensé près de 900 formations à l'attention des travailleurs Handicapés dans tous les secteurs d'activité, ce qui a […]

« La transférabilité interprofessionnelle du DIF n'est pas négociable », a affirmé Annie Thomas, présidente de l'Unedic et secrétaire nationale de la CFDT, mardi 6 novembre, au siège de la CFDT à Paris, dans le cadre de la restitution d'une étude sur la mise en œuvre de la réforme de la formation professionnelle. Annie Thomas […]