Les discussions se poursuivent entre les partenaires sociaux, les Régions et la DGEFP dans le cadre de la consultation quadripartite dont la deuxième séance se tenait le 30 avril dernier au ministère du Travail. À l'issue de la réunion, Emmanuelle Wargon, déléguée générale à l'emploi et à la formation professionnelle, s'est félicitée de “l'ambiance relativement […]

“On choisit ses copains, mais rarement sa famille." Ainsi Renaud nous présentait-il son “beauf'" en 1981… En 1849, le poète chansonnier belge Antoine Clesse livrait ces vers à la postérité : “Soyons unis !… Flamands, Wallons, ce ne sont là que des prénoms, Belge est notre nom de famille !" Voyons où en est cette […]

“La formation tout au long de la vie doit prendre en compte les acquis formels, non formels et informels." Cette phrase bien souvent entendue lors de rencontres avec des responsables européens résume assez bien ces derniers, à plusieurs titre : d'abord, le stade de l'intention (“doit prendre"), car la compétence formation relève majoritairement des droits […]

L’Europe de la formation, ce n’est pas pour aujourd’hui. Les politiques des différents États membres − ou Régions, car les systèmes sont parfois largement décentralisés − gagneraient à être comparées, mais les données ne recouvrent pas les mêmes réalités, la formation professionnelle n’étant pas partout définie de la même manière. Les dispositifs, et notamment l’“apprentissage”, ne se ressemblent souvent qu’en apparence. Le Cedefop, agence...

Mettre en perspective la réforme de la formation professionnelle française avec les avancées des autres Régions en Europe. Tel est le programme actuel des échanges organisés par la Fondation des régions européennes pour la recherche en éducation et formation (Freref ). Ainsi, Robert Ramos, membre de la direction de l'emploi de la Generalitat de Catalogne, […]

“Il existe très peu de mobilité entre nos différents métiers. Un de nos enjeux est de bâtir des parcours qualifiants qui permettent aux facteurs d'évoluer vers d'autres métiers de La Poste. Nous avons d'ailleurs une obligation de donner à chacun d'eux la possibilité d'accompagner la transformation profonde de notre entreprise, en lien avec leurs projets […]

Le groupe Euro Disney et les organisations syndicales CFDT, CGT et Unsa viennent de signer un nouvel accord pour l'emploi des salariés en situation de handicap. Huitième du genre, il concerne la période 2014-2018. Selon le dernier chiffre communiqué, fin décembre 2012, Disneyland Paris atteignait un taux d'emploi de 3,98 %. “C'est un accord qui […]

“La victoire aime l'effort. On ne lâche rien !", prône l'une des affiches accrochée au mur de la salle de formation du Carrefour Auteuil à l'occasion de la journée de l'alternance organisée par le géant de la grande distribution. Car depuis 2013 et le “nouveau pacte social" mis en oeuvre par l'enseigne dans le cadre […]

Avec plus de 250 supermarchés intégrés, 60 supermarchés franchisés et 123 millions de clients, l'enseigne Simply Market se veut profondément ancrée sur le territoire. La direction mise sur la fidélisation de ses salariés pour préparer les ressources de demain. C'est avec cet objectif en tête qu'elle a fait le pari de la formation. Dans le […]

Les travaux de préfiguration du nouveau service public de l'orientation, conduits par les services de l'État et les Régions, ont commencé. Le groupe de travail sur les outils et ressources de l'orientation a tenu sa première réunion au Conseil national de la formation professionnelle tout au long de la vie. Mais comment “s'appuyer sur l'expérience […]