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Accueil > Centre Inffo > Actualités

Savoir-agir
Renforcer le coaching des femmes managers

Les femmes accèdent de plus en plus souvent à des fonctions managériales intégrant ainsi un univers éminemment masculin dans lequel elles ne se sentent pas toujours à l’aise. Des séances de coaching leur permettent...

Par Mireille Broussous - Le 26 juillet 2024.

Comment les acteurs de la formation se sont mobilisés pour les JO 2024 Contenu protégé

180 000 emplois sont ou auront été mobilisés pour l’organisation des Jeux olympiques et paralympiques en France cet été 2024. Pour répondre à ce défi hors norme, les différents acteurs de la formation et de l’emploi,...

Par Eric Delon - Le 25 juillet 2024.

JO : l'Ile-de-France a formé plus de 50 000 personnes Contenu protégé

“Nous avons répondu favorablement à toutes les demandes de formation pour ces Jeux olympiques de Paris 2024, jusqu’au dernier moment”, a déclaré à Centre Inffo Othman Nasrou, vice-président du Conseil régional...

Par Eric Delon - Le 25 juillet 2024.

Chômeurs : près d'un sur dix des entrants en formation handicapés

Les Jeux paralympiques se déroulent du 28 août au 8 septembre. L'occasion de zoomer sur la situation des demandeurs d'emploi handicapés. Moins qualifiés et plus âgés que la moyenne, ils représentent 8,9 % des...

Par Sophie Massieu - Le 25 juillet 2024.

L'Edtech poursuit sa croissance avec un chiffre d'affaires de 1,6 milliard d'euros en 2023

Dans un contexte économique et financier tendu, la filière de l’Edtech conforte sa place dans le monde de la formation et de l’éducation. Selon la dernière étude réalisée en partenariat avec Edtech France, son...

Par Catherine Trocquemé - Le 24 juillet 2024.

Un tiers des managers n'a pas été formé à encadrer (Robert Walters) Contenu protégé

Trop de managers sont insuffisamment formés, affirme une étude du cabinet Robert Walters. Ce qui créé un sentiment d’imposteur chez eux, et un danger pour les entreprises.

Par Laurent Gérard - Le 24 juillet 2024.

Savoir-agir
Tester l'impact de la formation Contenu protégé

Pas si simple d’évaluer l’impact de la formation sur les compétences des salariés… Et si les personnes les mieux placées pour le faire étaient les apprenants eux-mêmes ? 

Par Mireille Broussous - Le 24 juillet 2024.

Un observatoire des compétences pour les organismes de formation du BTP Contenu protégé

Horizon Compétences. C’est le nom de l’observatoire lancé par le CCCA-BTP pour aider les organismes qui forment aux métiers du BTP à gérer et anticiper les compétences de leurs équipes. Une première cartographie...

Par Estelle Durand - Le 23 juillet 2024.

La moitié des apprentis en CDI deux ans après la fin de leurs études Contenu protégé

L’insertion professionnelle diffère selon la certification préparée et l’obtention de celle-ci mais les écarts entre les niveaux de diplômes s’atténuent au cours du temps.  

Par Sarah Nafti - Le 23 juillet 2024.

Savoir-agir
Proposer un bilan professionnel dans l'entreprise Contenu protégé

Retenir les talents est essentiel pour les entreprises. En proposant à leurs salariés d’effectuer en interne un bilan de compétences via une plateforme, ils peuvent exprimer leurs besoins d’évolution professionnelle.

Par Mireille Broussous - Le 23 juillet 2024.

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