Face à cet état des lieux, deux types de difficultés de recrutement peuvent apparaître, analyse le Conseil d'orientation pour l'emploi(COE). D'abord, dans les métiers où il existait déjà des tensions avant la crise (et où il en existe parfois encore) : emplois peu qualifiés, souffrant d'un déficit d'image (bâtiment, filière EADA, chimie, etc.), d'un manque d'attractivité […]

Selon différentes études, la “croissance verte" devrait générer en France, d'ici 2020, plusieurs centaines de milliers d'emplois. La réalité est plus complexe, y compris en termes de métiers en tension. Le Conseil d'orientation pour l'emploi (COE), dans son rapport “Croissance verte et emploi" (janvier 2010), passe en revue les besoins exprimés par les principales filières […]

Des emplois disponibles, des chômeurs en nombre croissant… La situation n’est pas nouvelle. Les secteurs en tension, c’est-à-dire qui rencontrent de grandes difficultés pour recruter, subsistent. Tout a été essayé : la prospective macro et micro-économique, des scénarios par secteur, par métier, par région, par bassin d’emploi, etc. La crise a augmenté le nombre de demandeurs d’emploi sans résoudre la question. Longtemps, la formation...

L'exemple de Caroline Baude-Truffaut, publicitaire à Bordeaux, montre qu'une mobilité est toujours possible, même si la situation ne semble pas rentrer “dans les cases". Par exemple en étant dirigeante de TPE. Cette publicitaire travaillant régulièrement sur des campagnes internationales dans le domaine du vin était souvent “confrontée à une barrière culturelle". Après avoir eu vent […]

Depuis 2007, l'Assemblée des Chambres françaises de commerce et d'industrie (ACFCI) a mis en place le programme de mobilité Movil'App, qui a permis en trois ans de faire partir 528 apprentis de niveau IV et V, 283 “post-apprentis" (apprentis en fin de cursus qui cherchent un emploi ou souhaitent intégrer une autre formation), et 100 formateurs, tuteurs ou maîtres […]

“La mention d’une mobilité sur le CV est une valeur ajoutée” L’Agence Europe éducation-formation France, relais de l’Union européenne pour la mobilité des français, organise les 28 et 29 juin un congrès intitulé “Mobilité internationale : la lettre et l’esprit”.

Au Museum national d'histoire naturelle de Paris, la mobilité européenne du personnel Itarf [ 1 ]“Ingénieurs, personnels techniques et administratifs de recherche et de formation." Corps de la fonction publique exerçant dans le monde de l'enseignement supérieur et de la recherche. a été rendue possible par la volonté d'un homme : Thierry Bourgoin, directeur adjoint des […]

Pascale Martin est directrice de Formetvous, un organisme de formation en langues situé en Vendée. Alors qu'elle travaille régulièrement avec des salariés de l'industrie et du secteur des services, elle estime qu'“il n'existe rien de tel que l'immersion pour mieux comprendre et mieux sentir une culture et une langue. Un séjour à l'étranger est vital". […]

Désormais, nul n’en doute. La mobilité est un atout majeur dans la vie professionnelle, mais aussi sur le plan personnel. Souvent assimilée à Erasmus – le programme européen de mobilité pour les étudiants – la mobilité est également possible pour les apprentis, les demandeurs d’emploi et les salariés, via Leonardo. En 2009, ce programme européen a financé 77 projets émanant d’entreprises, d’associations, de Conseil régionaux ou de Pôle...

Dans ses “kits du praticien", l'ANLCI défriche le champ des initiatives régionales face à la problématique de l'illettrisme dans le cadre de son Forum permanent. En Languedoc-Roussillon, une thématique particulière est consacrée à la formation des jeunes en situation d'illettrisme en milieu rural. “Il n'y a pas de spécificité rurale à l'illettrisme", indique Anne Castillo, […]