Fiche 37-9 : Entretien professionnel d’évaluation

L'entretien professionnel d'évaluation permet un échange organisé chaque année entre l'agent hospitalier et son supérieur hiérarchique direct. Il donne lieu à compte-rendu.Un décret du 5 novembre 2015 l'étend à tous les agents contractuels recrutés pour faire face à un besoin permanent par contrat à durée indéterminée ou par contrat à durée déterminée supérieure à un an.Décret n° 2015-1434 du 5.11.15 (JO du 7.11.15) Généralisation de l'entretien professionnel La loi de transformation de la fonction publique prévoit l’entretien professionnel comme modalité d’appréciation de la valeur professionnelle (voir FICHE 35-11) . L’article 27 de la loi supprime la référence à la notation.Loi…