Les entreprises de travail temporaire prennent leurs marques dans le recrutement

Les recrutements en CDD et CDI pour le compte de leurs entreprises clientes effectués par des entreprises de travail temporaire (ETT) en 2006 ont triplé par rapport à ceux de 2005 (26 500 contre 8 500) et la tendance pour 2007 est elle aussi à la hausse. Telle est l’annonce faite par les professionnels de l’intérim, services et métiers de l’emploi (Prisme) [[Anciennement SETT.]] le 21 mars. Ce qui confirme le positionnement de ces entreprises sur cette activité nouvelle de recrutement, puisqu’elle ne leur est autorisée que depuis la loi du 18 janvier 2005. « Cette tendance nous satisfait, s’est…