Marché du travail et transitions professionnelles en Europe
« Dans un marché du travail caractérisé par les ruptures, il est nécessaire de travailler sur les transitions ». Telle est la conviction fondamentale de Danielle Kaisergruber, experte européenne invitée à s'exprimer sur la question de la sécurisation des parcours professionnels lors du colloque du 20 décembre organisé par le C2RP[ [www.c2rp.fr ]] en partenariat avec le Centre INFFO.
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Par Nicolas Deguerry - Le 21 décembre 2007.
S’interrogeant sur la persistance du « sentiment d’insécurité sociale, » en dépit de la multiplication des dispositifs, Danielle Kaisergruber avance quatre explications. Premièrement, « la difficulté des jeunes à trouver un premier emploi et de s’y stabiliser » ; deuxièmement, le « faible taux de retour à l’emploi en cas de licenciement économique » (- de 50%) ; troisièmement, « l’importante dualisation du marché du travail qui oppose les 87% de salariés en CDI à la précarité durable des autres » et, quatrièmement, un « taux de transformation des CDD en CDI de 20% pour la France, contre 50% en…
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