Le FIPHFP va devoir rembourser aux employeurs publics des dépenses de formation des agents handicapés

Après l’Éducation nationale (voir notre article), ce sont les autres employeurs publics qui vont bénéficier de « ristournes » de la part du Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la fonction publique (FIPHFP). Tout cela grâce à la question posée par la députée Jacqueline Fraysse au ministre de la Santé. Elle notait qu’ils ne peuvent, à l’inverse de ceux du privé, compter les périodes de stages professionnels de personnes handicapées dans le calcul de l’obligation qui leur est faite d’employer 6% de travailleurs handicapés dans leurs effectifs. Surtout que « l'accueil de stagiaires est un excellent moyen de sensibiliser…