Organisme de formation : faut-il mentionner le poste occupé en CDD d'usage, sous peine de requalification en CDI...
Dans une décision du 21 septembre 2017, les juges de la Haute cour décident que l'absence ou le caractère erroné, dans le contrat de travail à durée déterminée d'usage, de la désignation du poste de travail n'entraîne...
Par Valérie Michelet - Le 16 novembre 2017.