C. M. de Condinguy, Auteur sur Centre Inffo - Page 119 sur 140

Région Midi-Pyrénées : Projets d'Avenir 2013-2014

Vous avez de l'énergie, des rêves mais aussi des besoins. La région mobilise d'importants moyens pour vous donner toutes les chances de réussite et faciliter votre intégration dans la vie active. Que vous soyez lycéens ou apprentis, la Région vous accompagne dans votre parcours scolaire. Vous pouvez saisir vos projets d'avenir et vous inscrire au […]

Par C. M. de Condinguy - Le 02 juillet 2013.

Fonds européens : l'Etat passe le relais à la Région Rhône-Alpes

A compter de l'an prochain, la Région Rhône-Alpes deviendra autorité de gestion pour l'essentiel des fonds européens qui regroupent le Fonds européen de développement régional (FEDER), le Fonds européen pour l'agriculture et le développement rural (FEADER – 2ème pilier de la PAC) et le Fonds social européen (FSE). Le Préfet de région a précisé que […]

Par C. M. de Condinguy - Le 01 juillet 2013.

L'expérimentation des "emplois francs"

Est publié au JO du 28 juin le Décret n° 2013-549 du 26 juin 2013 relatif à l'expérimentation d'emplois francs. Le décret prévoit l'expérimentation, pour une durée de trois ans, d'un dispositif d'aide forfaitaire à l'embauche pour les entreprises du secteur marchand embauchant en contrat à durée indéterminée et à temps complet un jeune en […]

Par C. M. de Condinguy - Le 01 juillet 2013.

Région Ile-de-France : un chéquier unique VAE

A compter du 1er juillet, le dispositif « Validation des acquis de l'expérience » sera simplifié grâce à la création d'un chéquier unique. Les élus régionaux l'ont acté ce 20 juin en séance plénière du Conseil régional. Jusque-là, la Région accordait aux demandeurs d'emploi un chéquier leur permettant de bénéficier d'un accompagnement gratuit dans le […]

Par C. M. de Condinguy - Le 28 juin 2013.

Franche-Comté : Efigip publie un guide du financement de la formation des emplois d'avenir

Efigip a réalisé avec l'Arml, la Direccte et l'Afpa Transition, le Guide du financement de la formation des emplois d'avenir. Ce guide présente les dispositifs mobilisables en amont ou en cours d'emploi d'avenir, les financements et les contacts associés. Il précise également pour le secteur marchand les emplois éligibles à la mesure. Destiné aux prescripteurs […]

Par C. M. de Condinguy - Le 21 juin 2013.

La Région Alsace accompagne la formation de 400 bénévoles associatifs

La Commission permanente du Conseil Régional d'Alsace de ce vendredi 14 juin 2013, placée sous la présidence de Philippe Richert, a décidé de soutenir, à hauteur de 50 000 €, le programme de formation des bénévoles associatifs 2013-2014, porté par l'association CPCA Alsace L'objectif est de consolider les structures associatives en dynamisant leurs projets et […]

Par C. M. de Condinguy - Le 20 juin 2013.

Ressources

Ressources juridiques, articles de presse, rapports et analyses

Par C. M. de Condinguy - Le 19 juin 2013.

Rhône-Alpes : signature du plan régional de lutte et de prévention contre l'illettrisme 2013-2016

Michel Sapin, ministre du Travail, de l'Emploi, de la Formation professionnelle et du Dialogue social était à Lyon lundi 10 juin pour inaugurer les Assises régionales de lutte contre l'illettrisme. Cette visite marque le lancement officiel, au niveau gouvernemental, de la campagne grande cause 2013. Illustrant le caractère partagé et interministériel de la compétence en […]

Par C. M. de Condinguy - Le 19 juin 2013.

Région Auvergne : projet de Schéma de l'offre de formation

Le présent schéma stratégique, document préparé et présenté conjointement par le Recteur de l'Académie de Clermont-Ferrand, la Directrice régionale de l'Agriculture, de l'Alimentation et de la Forêt et le Président du Conseil régional d'Auvergne constitue la première application concrète de la méthode définie dans le Contrat de Plan Régional de Développement de la Formation Professionnelle […]

Par C. M. de Condinguy - Le 07 juin 2013.

Basse-Normandie : le dispositif "Qualif" pour les demandeurs d'emplois

Le programme vise à permettre à des demandeurs d'emploi d'accéder à une qualification professionnelle reconnue et/ou diversifier leurs qualifications professionnelles, par le biais de formations de niveau V à I, réalisées en centre de formation avec des périodes en entreprise. Source : Conseil régional Basse-Normandie, 2013

Par C. M. de Condinguy - Le 07 juin 2013.