Un rapport remis au ministère du Travail préconise d'assouplir le recours à l'intérim, jugé trop « contraignant » dans sa forme actuelle

Le code du travail recourir est trop « contraignant »pour l’intérim C’est en tout cas ce que pense Thomas Chaudron, ancien président du Centre des jeunes dirigeants, PDG de Mecanalu, qui suggère que les employeurs puissent à l’avenir renouveler trois fois les contrats des intérimaires au lieu d’une aujourd’hui. C’est l’une des propositions phare de son rapport d'étape remis, jeudi 15 janvier, à l’ex-ministre du travail Xavier Bertrand, qui lui avait commandé fin décembre. Une plus grande flexibilité qui se justifie en raison de « la très faible visibilité des entreprises concernant leur carnet de commande », argue le rapport.…