Starbucks Coffee France met l’accent sur l’évolution professionnelle de ses salariés

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Par - Le 28 juin 2011.

Que ce soit dans le cadre d’un contrat en alternance ou d’un contrat à durée indéterminée, chaque collaborateur de l’entreprise bénéficie d’un programme de formation adapté favorisant son évolution professionnelle. Starbucks Coffee, leader mondial de la vente au détail et de la torréfaction de café, emploie 1 000 personnes en France, de 58 nationalités différentes. Les collaborateurs, appelés ici les “partenaires”, exercent dans 56 salons de café à Paris et région parisienne, 3 en région lyonnaise et 1 à Marseille. Dès sa création, l’entreprise a considéré comme essentiel l’intégration de nouveaux collaborateurs sur la base de contrats à durée indéterminée,…

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