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Entreprises
Accueil > Mot-clé : Entreprises

Pour soutenir sa politique de recrutement, Colas fait appel aux centres « Défense deuxième chance » Contenu protégé

Le groupe de travaux publics Colas et l'Etablissement public d'insertion de la défense (Epide) ont conclu un accord de partenariat. Jeudi 11 janvier, Alain Dupont, président-directeur général de Colas et Olivier Rochereau, directeur général de l'Epide ont signé une convention de partenariat et de coopération. Cette convention prévoit notamment « des sessions de présentation du […]

Par Centre Inffo - Le 17 janvier 2007.

La Macif assure ses ressources humaines par la formation Contenu protégé

La mutuelle a réformé de fond en comble ses statuts. En vigueur depuis le 1er janvier 2007, ce nouvel accord modifie la politique salariale et met la formation au centre du dispositif de développement de l’entreprise en proposant notamment 30 heures de formation sur trois ans à ses salariés ou en posant, comme objectif, de doubler ses effectifs en alternance.

Par Centre Inffo - Le 16 janvier 2007.

"Le prix de la réussite Afpa" récompense des parcours de création d'entreprise Contenu protégé

Pour réussir une création d’entreprise, une bonne idée ne suffit pas. En plus d’un business plan solide, les quatre anciens stagiaires récompensés le 11 janvier par l’Afpa lors de la remise des "IXèmes prix de la réussite" ont tous fait l’éloge de la formation gestion pour repreneurs et créateurs d’entreprise (Grec).

Par Béatrice Delamer - Le 12 janvier 2007.

Dans l'artisanat, les compétences sont un levier de développement des entreprises Contenu protégé

Repenser l'architecture des compétences comme la clé du développement des entreprises artisanales, tel était le thème de la table ronde organisée, lundi 8 janvier, par l'Institut supérieur des métiers. Définissant la compétence comme un “savoir en action", Mohamed Bayad, directeur de l'Institut d'administration des entreprises (IAE) de Nancy, estime que “ces compétences sont moins faciles […]

Par Centre Inffo - Le 09 janvier 2007.

Taxe d'apprentissage majorée pour les entreprises de plus de 250 salariés : précision concernant les contrats d'apprentissage ou de professionnalisation mis à disposition par les...

Au cours d'une séance de questions/réponses à l'Assemblée nationale, il a été précisé que les contrats d'apprentissage ou de professionnalisation mis à disposition par les GEIQ sont pris en compte pour satisfaire le « quota alternance ». Les contrats mis à dispostion par les entreprises de travail temporaire sont aussi pris en compte dans les […]

Par Romain Pigeaud - Le 08 janvier 2007.

Le gouvernement a atteint l'objectif de création d'un million d'entreprises Contenu protégé

Le ministre des petites et moyennes entreprises, du commerce, de l'artisanat et des professions libérales, Renaud Dutreil, a présenté mercredi 3 janvier en conseil des ministres une communication sur la politique gouvernementale en faveur de la création d'entreprises. « Selon la Banque mondiale, a-t-il expliqué, la France a été le pays qui a fait en […]

Par Centre Inffo - Le 04 janvier 2007.

Veolia transport diplôme ses premiers conducteurs Contenu protégé

Le groupe Veolia transport a remis le 7 décembre dernier les certificats d'habilitation à la première promotion de conducteurs ferroviaires formée en totalité au sein de son département de formation ferroviaire. Jusqu'alors, c'est en effet la SNCF qui se chargeait de la formation des conducteurs. « Cette formation permet à Veolia Cargo, filiale fret de […]

Par David Garcia - Le 18 décembre 2006.

Chez Fedex, un catalogue DIF simple comme un clic Contenu protégé

En quatre mois, les demandes de DIF des salariés de Fedex ont connu une progression vertigineuse. La raison ? Leur Intranet propose l'offre DIF de la direction à laquelle ils peuvent accéder et souscrire sans autre forme de procès. « Plutôt que d'attendre que le DIF vienne à nous, nous avons préféré anticiper, explique Catherine […]

Par Béatrice Delamer - Le 15 décembre 2006.

Stage en entreprise : contenu de la convention

Un décret énumère les clauses que doivent impérativement comporter les conventions de stage :  La définition des activités confiées au stagiaire en fonction des objectifs de formation ;  Les dates de début et de fin du stage ;  La durée hebdomadaire maximale de présence du stagiaire dans l'entreprise. La présence, le cas échéant, du stagiaire […]

Par Paul Devaublanc - Le 01 septembre 2006.

Crédit impot apprentissage : nouveau calcul du nombre moyen annuel d'apprentis

Le crédit d'impot apprentissage ouvert aux entreprises employant des apprentis est calculé sur la base d'un nombre moyen annuel d'apprentis. Pour entrer en conformité avec l'article 244 quater G modifié du code des impôts, les catégories d'apprentis retenues pour le calcul de ce nombre moyen annuel et pouvant porter à 2200 euros le montant de […]

Par Nathalie Legoupil - Le 27 juillet 2006.

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