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Accueil > Mot-clé : Entreprises
Table ronde 1, sur la réforme 2018, lors du congrès des développeurs de compétence organisé par Askalia mercredi 4 juin 2025.

Transitions : simplifier sans baisser les financements ? (Congrès Askalia) Contenu protégé

Contrairement à l’apprentissage ou au CPF (compte personnel de formation), les dispositifs de transition professionnelle restent peu connus et peu usités. Certains acteurs demandent une simplification administrative...

Par Sarah Nafti - Le 05 juin 2025.

Ingénieurs et techniciens : les préconisations de l'Institut Montaigne pour lutter contre la pénurie Contenu protégé

De 30 000 à 150 000. Voilà, selon les scénarios de réindustrialisation, le nombre d’ingénieurs et techniciens à recruter chaque année d’ici à 2035, chiffre l’Institut Montaigne en se fondant sur les évaluations...

Par Sophie Massieu - Le 02 juin 2025.

Ile-de-France : le Comité régional pour l'emploi installé

Le Comité régional pour l'emploi de la région Ile-de-France a été installé officiellement, le 19 mai 2025, sous la co-présidence de la préfète secrétaire générale aux politiques publiques, Marie Gauthier-Melleray,...

Par C. M. de Condinguy - Le 28 mai 2025.

Responsable de formation, un métier en mutation (Baromètre Askalia)

En congrès les 4 et 5 juin prochain sous la bannière d’Askalia (ex-Garf), les responsables de formation veulent à nouveau peser dans le débat public. Ils entendent défendre une fonction stratégique, en première...

Par Catherine Trocquemé - Le 27 mai 2025.

Inffo formation n° 1099 (daté du 1er juin 2025) - Europass : 20 ans au service des compétences des citoyens européens Contenu protégé

Le dispositif Europass fête ses 20 ans cette année. Il regroupe l’Europass mobilité, le CV Europass, le supplément au diplôme, le supplément à la certification et le passeport linguistique. 7,3 millions de profils...

Par François Boltz - Le 23 mai 2025.

Formation en entreprise : entre obligations et autonomie, une nouvelle dynamique Contenu protégé

Face aux enjeux de développement des compétences, les entreprises renforcent leur approche en matière de formation. Si les parcours réglementaires et obligatoires sont prioritaires, l’autonomie des collaborateurs...

Par Eric Delon - Le 23 mai 2025.

Marie-Béatrice Vignau-Loustau, directrice Talent de la Société Générale.

L'approche par les compétences, un levier pour développer les mobilités internes Contenu protégé

En matière de mobilité interne, deux catalyseurs favorisent le passage de l’intention à l’action : la culture d’entreprise et l’organisation par les compétences, selon une étude de Capgemini Invent et Neobrain....

Par Valérie Grasset-Morel - Le 20 mai 2025.

Opco 2i modernise son offre de services Contenu protégé

L’opérateur de compétences Opco 2i déploie une nouvelle offre de services. Pensée pour mieux répondre aux enjeux de transformation qui frappent l’industrie, elle s’organise en parcours centrés sur des problématiques...

Par Estelle Durand - Le 13 mai 2025.

Les entreprises à l'épreuve du transfert de compétences intergénérationnel Contenu protégé

À l’heure où quatre à cinq générations cohabitent dans les organisations, la transmission des compétences et la coopération intergénérationnelle deviennent des leviers stratégiques pour la performance des entreprises....

Par Nicolas Deguerry - Le 05 mai 2025.

Un accord sur la gestion des emplois, des parcours professionnels et la mixité des métiers (GEPPMM) à la Poste a été signé le 31 mars 2025 par trois syndicats sur les cinq représentatifs.

Un accord de GEPP pour aider la Poste à se réinventer Contenu protégé

Un accord sur la gestion des emplois, des parcours professionnels et la mixité des métiers (GEPPMM) a été signé à la Poste le 31 mars par trois syndicats sur les cinq représentatifs : CFDT, FO, CFE-CGC (hormis...

Par Valérie Grasset-Morel - Le 05 mai 2025.

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Communiqué de la direction de Centre Inffo

Le 1er mars 2026, Centre Inffo fêtait ses 50 ans... Depuis ce mercredi 8 juillet 2026, après un-demi-siècle de loyaux services, Centre Inffo est officiellement en instance de liquidation judiciaire.

Au 1er janvier 2026, Centre Inffo a perdu sa qualité d’association sous tutelle du Ministère du travail avec la suppression de la subvention pour service public. Ce changement radical a bouleversé l’équilibre économique, dans un contexte déjà fragile, et l’avenir de la Maison.

Dans ce nouveau cadre, les collaborateurs et la direction ont mis les bouchées doubles pour faire aboutir un plan de continuation, par la réalisation de nouveaux projets et la création de services permettant à l’écosystème de la formation professionnelle de prospérer avec l’appui de Centre Inffo.

Nous tenons à vous remercier sincèrement pour votre soutien sans faille, mais aussi pour votre confiance en notre expertise juridique, régionale et européenne.

Grâce à VOUS, nous sommes devenus LA référence en termes d’informations sur la formation professionnelle.

Grâce à VOUS, nous avons marqué 50 ans d’histoire avec les Fiches pratiques du droit de la formation, les Inffo Formation, le Quotidien, les accompagnements et formations, mais aussi et surtout, notre événement phare, l’Université d’Hiver de la Formation professionnelle.

Durant ces derniers mois, nous avons constaté le fort attachement de la communauté de la Formation Professionnelle à notre Maison et ses salariés. Nous vous remercions de votre soutien.

Le prononcé officiel sera publié le 16 juillet prochain.

Pour toute question relative aux formations de rentrée, aux remboursements, aux accompagnements, etc., contactez le mandataire judiciaire en charge de la liquidation, le cabinet ASTEREN à l’adresse suivante : idf@asteren.fr

La direction de Centre Inffo