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Réforme de la formation 2009-2010
Accueil > Mot-clé : Réforme de la formation 2009-2010

Le dispositif de préparation opérationnelle à l'emploi (POE) pour les demandeurs d'emploi Contenu protégé

L'accord national interprofessionnel du 7 janvier 2009 sur le développement de la formation tout au long de la vie professionnelle, la professionnalisation et la sécurisation des parcours professionnels crée un dispositif de préparation opérationnelle à l'emploi (POE) à destination des demandeurs d'emploi, indemnisés ou non. Ceux pour lesquels une action de formation s'avèrerait nécessaire pour […]

Par Patricia Gautier-Moulin - Le 08 janvier 2009.

Chaque branche devra recenser les certifications de son champ d'activité Contenu protégé

L'accord national interprofessionnel sur le développement de la formation tout au long de la vie professionnelle, la professionnalisation et la sécurisation des parcours professionnels du 7 janvier 2009 veut favoriser la complémentarité entre certifications. Concernant les certifications professionnelles - qui constituent un des outils de la sécurisation des parcours professionnels - les négociateurs considèrent que […]

Par Patricia Gautier-Moulin - Le 08 janvier 2009.

La qualification et requalification des salariés Contenu protégé

La qualification et la requalification des salariés fait l'objet du titre 2 de l'accord national interprofessionnel du 7 janvier 2009 sur le développement de la formation tout au long de la vie professionnelle, la professionnalisation et la sécurisation des parcours professionnels. Pour déterminer l'éligibilité des salariés à la mise en oeuvre de telles actions, les […]

Par Patricia Gautier-Moulin - Le 08 janvier 2009.

Le projet de plan de formation distingue 3 objectifs et 2 catégories d'actions présentées au CE Contenu protégé

Si le plan de formation contient toujours des actions ayant pour objectif de concourir :  à l'adaptation des salariés à leur poste de travail,  au maintien de leur capacité à occuper un emploi,  au développement des compétences, le projet de plan de formation présenté au comité d'entreprise comptera désormais deux catégories d'actions de formation. C'est […]

Par David Garcia - Le 08 janvier 2009.

La portabilité du DIF et la définition de règles communes pour le CIF Contenu protégé

Au-delà d'un groupe de travail paritaire mis en place avant le 31 janvier 2009, pour formuler des propositions sur l'optimisation du DIF et du CIF, le texte de l'ANI du 7 janvier 2009 précise les modalités de financement de la portabilité du DIF et un tronc commun de règles de prise en charge des dépenses […]

Par Patricia Gautier-Moulin - Le 08 janvier 2009.

Opca : transparence de gestion et critères d'agrément Contenu protégé

Outre le renforcement des règles de transparence de gestion des Opca et Opacif, l'accord national interprofessionnel sur le développement de la formation tout au long de la vie professionnelle, la professionnalisation et la sécurisation des parcours professionnels du 7 janvier 2009 précise les critères de regroupement des Opca. La transparence des activités des Opca et […]

Par Patricia Gautier-Moulin - Le 08 janvier 2009.

Le rôle du FPSPP dans la qualification et requalification Contenu protégé

L'accord national interprofessionnel du 7 janvier 2009 sur le développement de la formation tout au long de la vie professionnelle, la professionnalisation et la sécurisation des parcours professionnels crée un Fonds paritaire de sécurisation des parcours professionnels (FPSPP), le Fonds unique de péréquation (FUP) prenant cette nouvelle dénomination et élargissant ses missions. Le FPSPP assure […]

Par Patricia Gautier-Moulin - Le 08 janvier 2009.

Gouvernance : création d'un Conseil national d'évaluation de la formation Contenu protégé

La gouvernance de la formation fait l'objet du titre IV de l'accord national interprofessionnel sur le développement de la formation tout au long de la vie professionnelle, la professionnalisation et la sécurisation des parcours professionnels, conclu le 7 janvier 2009. Les partenaires sociaux distinguent les instances qui ont la responsabilité du suivi et de la […]

Par Patricia Gautier-Moulin - Le 08 janvier 2009.

La CGPME revendique la paternité de la préparation opérationnelle à l'emploi Contenu protégé

"La délégation patronale est allée « jusqu'au bout des efforts possibles » [dans les concessions aux syndicats], a déclaré le représentant de la Confédération générale des petites et moyennes entreprises, Jean-Michel Pottier, à l'issue de la séance de négociation conclusive mercredi 7 janvier d'un accord national interprofessionnel relatif à la formation professionnelle. « Nous disposons […]

Par David Garcia - Le 08 janvier 2009.

Une réforme de la formation à budget constant pénaliserait les cadres, selon Alain Lecanu (CFE-CGC) Contenu protégé

Alain Lecanu (CFE-CGC) a exprimé son « inquiétude » quant au financement du nouveau Fonds paritaire de sécurisation des parcours professionnels à la suite de la séance de négociation conclusive mercredi 7 janvier d'un accord national interprofessionnel relatif à la formation professionnelle, « Le Medef a voulu absolument travailler à budget constant, a-t-il argumenté. Or […]

Par David Garcia - Le 08 janvier 2009.

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Communiqué de la direction de Centre Inffo

Le 1er mars 2026, Centre Inffo fêtait ses 50 ans... Depuis ce mercredi 8 juillet 2026, après un-demi-siècle de loyaux services, Centre Inffo est officiellement en instance de liquidation judiciaire.

Au 1er janvier 2026, Centre Inffo a perdu sa qualité d’association sous tutelle du Ministère du travail avec la suppression de la subvention pour service public. Ce changement radical a bouleversé l’équilibre économique, dans un contexte déjà fragile, et l’avenir de la Maison.

Dans ce nouveau cadre, les collaborateurs et la direction ont mis les bouchées doubles pour faire aboutir un plan de continuation, par la réalisation de nouveaux projets et la création de services permettant à l’écosystème de la formation professionnelle de prospérer avec l’appui de Centre Inffo.

Nous tenons à vous remercier sincèrement pour votre soutien sans faille, mais aussi pour votre confiance en notre expertise juridique, régionale et européenne.

Grâce à VOUS, nous sommes devenus LA référence en termes d’informations sur la formation professionnelle.

Grâce à VOUS, nous avons marqué 50 ans d’histoire avec les Fiches pratiques du droit de la formation, les Inffo Formation, le Quotidien, les accompagnements et formations, mais aussi et surtout, notre événement phare, l’Université d’Hiver de la Formation professionnelle.

Durant ces derniers mois, nous avons constaté le fort attachement de la communauté de la Formation Professionnelle à notre Maison et ses salariés. Nous vous remercions de votre soutien.

Le prononcé officiel sera publié le 16 juillet prochain.

Pour toute question relative aux formations de rentrée, aux remboursements, aux accompagnements, etc., contactez le mandataire judiciaire en charge de la liquidation, le cabinet ASTEREN à l’adresse suivante : idf@asteren.fr

La direction de Centre Inffo