La CPME a désigné le 20 février 2019, son nouveau vice-président chargé des affaires sociales et de la formation, Éric Chevée. Il remplace Jean-Michel Pottier qui représentera toujours la confédération aux conseils d’administration de Pôle emploi et de l’Unedic. Âgé de 57 ans, Eric Chevée, est diplômé de Science-Po. Il est commerçant en ameublement dans […]

Les branches professionnelles des salariés du particulier employeur et des assistants maternels du particulier employeur, représentées par la Fepem, ont conclu le 19 décembre un accord créant un organisme spécifique au sein de l’Opco des Services de proximité et de l’artisanat, qui gèrera la contribution formation versée par les employeurs. « Les partenaires sociaux de branche […]

La quasi-totalité des Francais (93 %) pense que le pays connaît un déficit de compétences. Et cette vision s’est nettement amplifiée depuis l’année dernière, puisqu’elle a enregistré une augmentation de 12 points ! C’est ce qui ressort d’une étude internationale menée en septembre 2018 sur le sentiment de déficit de compétences auprès de 1 000 ressortissants de […]

La campagne de communication faite par et pour les apprentis.

Jeudi 21 mars 2019 à la MGEN, Paris de 9h à 12h30 Téléchargez le programme et le bulletin d’inscription La réforme est désormais sur les rails : la majorité des textes d’application nécessaires au fonctionnement de la formation et de l’apprentissage a été publié. Que contiennent-ils ? Quel mode d’emploi ? Quelle architecture financière en […]

La loi Avenir professionnel cherche seulement à rationaliser le modèle de la formation professionnelle par les coûts. La vraie réforme aurait consisté à créer un crédit d’impôt sur l’abondement personnel au compte personnel de formation (CPF), estime le Cercle de recherche et d’analyse sur la protection sociale (Craps), dans une analyse publiée le 15 février […]

La ministre du Travail Muriel Pénicaud était en déplacement ce lundi 18 février à Bouguenais, en périphérie de Nantes, pour signer avec la présidente de la Région Christelle Morançais le 6ème Pacte régional d’investissement dans les compétences 2019-2022, celui des Pays de la Loire.

Les 1 500 salariés de TDF, opérateur d’infrastructures de télécommunications, sont couverts, depuis le 1er janvier 2019, par un accord relatif à « la gestion prévisionnelle des compétences et à l’accompagnement des évolutions de carrière ». Signé le 20 novembre 2018 par la CFDT et par la CGT, cet accord triennal a pour objectif de permettre à l’entreprise […]

Faciliter l’insertion linguistique et économique des étrangers extra-européens souhaitant s’installer durablement en France : tel est l’objectif du nouveau dispositif « Une voix-e vers l’emploi » mis en œuvre par l’Afpa [ 1 ]Agence nationale pour la formation des adultes.. En parallèle, des actions de professionnalisation sont prévues en direction des acteurs intervenant auprès de ce public. Déjà […]