Inffo Formation - Page 487 sur 617 - Centre Inffo

NORD-PAS DE CALAIS
Les 2es Assises de l'éducation permanente : pour une “utopie rénovée"

Une formation au service de “l’épanouissement de l’individu”, tant sur le plan professionnel que sur les autres aspects de la vie sociale : le thème a rassemblé les professionnels et militants de la formation et de l’éducation à Lille, le 2 octobre dernier.

Par Aurélie Gerlach - Le 16 octobre 2009.

Questions à Maurice Monoky, président de l’Arofesep
“L'enjeu est de répondre aux exigences du marché sans pour autant renier ce en quoi nous croyons"

L'Arosefep élabore en ce moment une charte pour l'éducation permanente en Nord-Pas de Calais à partir d'un manifeste conçu en 2007.Quel en est l'objectif ? Pour l'Arofesep, si l'individu est un acteur économique, il est également un acteur social. Aussi, l'instrumentalisation de la formation professionnelle au profit des entreprises et de la lutte contre le […]

Par Aurélie Gerlach - Le 16 octobre 2009.

REUNION
Le Conseil régional inaugure le “Campus professionnel de l'Océan Indien"

Répondre aux besoins de formation d'une population qui va s'accroître de 200 000 habitants d'ici dix ans et ouvrir des perspectives de développement pour la Réunion pour les décennies à venir : tel est selon Paul Vergès, président du conseil régional de la Réunion, la raison d'être du tout nouveau “Campus professionnel de l'Océan Indien" […]

Par Aurélie Gerlach - Le 16 octobre 2009.

INTERRÉGIONAL
Les MDE soumises à un nouveau cahier des charges

Un nouveau cahier des charges des Maisons de l'emploi (MDE), a été présenté au Conseil national de l'emploi (CNE) le 18 septembre. Il reprend certains éléments du rapport Anciaux, mettant particulièrement en avant la nécessité de coordination et de complémentarité entre les acteurs régionaux. Aussi, la charte invite-t-elle les MDE à se rapprocher des plans […]

Par Aurélie Gerlach - Le 16 octobre 2009.

Lancement d'un réseau de formation en santé au travail

“Un salarié épanoui est un salarié qui produit" : c'est ainsi que Xavier Darcos, ministre du Travail, a conclu le 16 septembre la présentation du réseau francophone de formation en santé au travail. Ce “réseau de compétences" mis en place grâce aux recommandations du rapport du professeur William Dab (1), permettra la mise en place […]

Par Sandrine Guédon - Le 16 octobre 2009.

Industries chimiques
Accord de branche sur le chômage partiel

Les partenaires sociaux des industries chimiques ont signé le 10 septembre un accord sur le chômage partiel. Ce texte prévoit que “le montant total constitué par la rémunération des heures effectivement travaillées, les allocations publiques et les indemnités ne saurait être inférieur à 80 % de la rémunération mensuelle brute correspondant à l'horaire normal de […]

Par Sandrine Guédon - Le 16 octobre 2009.

Partenariat entre les Industries nautiques et l'artisanat du bâtiment sur le "prêt de salariés"

La Fédération française du bâtiment (FFB) et la Fédération des industries nautiques (FIN) ont signé le 8 septembre une convention de partenariat pour l'emploi. Il s'agit de la mise en place d'une entraide entre secteurs professionnels dont les industries nautiques sont les bénéficiaires. Les entreprises sont en effet confrontées à la chute “soudaine et rapide" […]

Par Sandrine Guédon - Le 16 octobre 2009.

Métallurgie : un accord sur l'emploi des seniors en cours de négociation

L'emploi des seniors est le premier thème de négociation pour les partenaires sociaux de la métallurgie, qui se sont réunis le 30 septembre. L'objectif est d'aboutir à un accord d'ici la fin de l'année afin d'éviter aux entreprises de plus de 50 salariés et plus de le faire, comme les y oblige la loi de […]

Par Sandrine Guédon - Le 16 octobre 2009.

Question à Yves Terral, délégué général de l'Association nationale pour la formation automobile (Anfa)

Yves Terral, Délégué général de l'Anfa, revient sur l'activité de l'Anfa en 2008 et sur le “plan d’appui au maintien et au développement des emplois dans la branche” en cours de préparation.

Par Sandrine Guédon - Le 16 octobre 2009.

“Un réseau d'entreprises pour l'embauche des personnes handicapées"

Le réseau d’entreprises Hangagés réunit les responsables ressources humaines et “missions handicap” qui souhaitent partager leurs bonnes pratiques et viviers de candidats handicapés.

Par Philippe Grandin - Le 16 octobre 2009.