La formation peut améliorer les perspectives des travailleurs de la deuxième ligne (rapport Erhel/Moreau-Follenfant)
Déployée à l'initiative de la ministre du Travail Elisabeth, la mission d'accompagnement des partenaires sociaux pour la reconnaissance des travailleurs de la deuxième ligne a rendu son rapport. La formation apparaît comme un axe d'amélioration des conditions de travail et d'emploi.
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Par Nicolas Deguerry - Le 10 janvier 2022.
Après la valorisation des « premiers de cordée » - ceux qui « ouvrent la voie » -, en début de quinquennat, le mandat présidentiel s’achève sur une démarche de reconnaissance des « travailleurs de la deuxième ligne. » Un inventaire à la Prévert où l’on retrouve pêle-mêle les travailleurs dits « essentiels » au fonctionnement de l’économie, hors professions médicales : agriculteurs, enseignants, chauffeurs routiers, livreurs, électriciens, manutentionnaires, caissiers et caissières, éboueurs, personnels de sécurité et de nettoyage, fonctionnaires, journalistes, travailleurs sociaux, maires, élus locaux, etc. Soit jusqu’à 70 % des actifs, moins ceux pouvant exercer leurs missions en télétravail. Dans un souci de clarification,…
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