Formation professionnelle : un modèle sous tension face aux grandes mutations (baromètre Igensia)

Selon cette nouvelle édition, seuls 43 % des actifs estiment être correctement accompagnés par leur employeur, tandis que plus de 30% des entreprises jugent l’offre de formation inadaptée à leurs besoins. Un décalage qui interroge la capacité du système à soutenir des transformations qui s’intensifient et exigent une montée en compétences rapide. Se former tout au long de la vie : un principe encore peu incarné Si la formation continue est perçue comme un levier de progression, elle peine encore à s’intégrer dans les pratiques quotidiennes. Près de quatre actifs sur dix ne consacrent aucun temps à l’apprentissage chaque semaine…