Des initiatives pour répondre aux nouveaux besoins en compétences dans le secteur du numérique
Face à la transformation des métiers dans la filière numérique, de nouvelles pratiques se mettent en place en matière d'études prospectives, d'information au public, de recrutement ou de formation. C'est ce que mettent en lumière les travaux du Réseau emplois compétences de France stratégie.
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Par Estelle Durand - Le 27 juin 2019.
En juin 2017 paraissait la synthèse de l'expérimentation menée par le Réseau emplois compétences de France Stratégie et par le Céreq pour élaborer une « vision prospective partagée des emplois et des compétences » dans la filière numérique. Deux ans après, l'utilité de cette démarche visant à anticiper les besoins se confirme dans un secteur en perpétuelle mutation. Et sur le terrain, ces travaux font émerger de nouvelles pratiques comme le montrent les acteurs de la filière réunis par France Stratégie, le 25 juin. Évolution des modes de recrutement Pour faire face à la pénurie de développeurs, Pôle emploi a…
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