IA et recrutement : l'éthique comme levier d'attractivité pour les entreprises ?

Les entreprises sont de plus en plus nombreuses à utiliser l'intelligence artificielle dans leur processus de recrutement. Mais comment sont-elles affectées par la perception qu'en ont les candidats, notamment d'un point de vue éthique ? Des réponses avec Serge da Motta Veiga, Maria Figueroa-Armijos et Jean-Michel Huet.

Lire l'article sur le site de Harvard Business Review (HBR)