Aide aux entreprises adaptées qui expérimentent le contrat tremplin à Mayotte

Par - Le 02 août 2019.

Les entreprises adaptées qui participent à l’expérimentation d’un accompagnement des transitions professionnelles des travailleurs handicapés vers les autres employeurs, dans le cadre du contrat à durée déterminée « tremplin », bénéficient d’une aide financière. Cette aide comprend un montant socle et un montant modulé. A Mayotte, le montant socle est fixé à 7 940 euros pour une durée légale hebdomadaire de travail de 35 heures.  Ce montant est revalorisé chaque année en fonction de l’évolution du salaire minimum de croissance en vigueur à Mayotte.

Décret n° 2019-813 du 31 juillet 2019 relatif à l’expérimentation par les entreprises adaptées à Mayotte d’un accompagnement des transitions professionnelles des travailleurs handicapés vers les autres employeurs

Voir notre précédente actualité : CDD tremplin : revalorisation du montant de l’aide financière attribuée aux entreprises adaptées

Voir aussi (accès abonnés)

Fiche pratique 38-29 Expérimentation dans les EA : emploi tremplin et travail temporaire

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