L'AFNOR vient d'attribuer le Label Diversité[ 1 ]Ce label est décerné pour une durée de trois ans, après avis d'une commission spécialisée composée de représentants de l'Etat, de représentants d'organisations syndicales de salariés, de représentants d'organisations syndicales d'employeurs, de représentants de l'Association Nationale des Directeurs des Ressources Humaines (ANDRH) et de personnalités qualifiées. Un audit […]

« Faire entrer les femmes dans l'ensemble des métiers et dans les instances de décision se justifie simplement parce qu'elles sont présentes, bien formées, prêtes à s'investir et que les compétences n'ont pas de sexe ». Malgré ce constat, inscrit en juillet 2009 dans le marbre du rapport Grésy sur l'égalité professionnelle, la parfaite équité […]

« Le service civique : le plus volontaire des engagements ». C’est avec ce slogan que l’Agence du service civique, présidée par Martin Hirsch, ancien Haut commissaire aux solidarités actives, entamera, dès le mois d’octobre 2010, une campagne de communication destinée à sensibiliser les jeunes au service civique. Si, au niveau national, 6000 missions ont d’ores et déjà été agréées, le Conseil d’administration de l’Agence a voté,...

Lors de la 10e conférence des villes organisée le 22 septembre à Paris par l'association des maires des grandes villes de France (AMGVF) [[Voir notre article: http://www.actualite-de-la-formation.fr/?Ce-n-est-pas-un-pont-qui-relie-l]]dont le thème était la cohésion sociale et urbaine, Martin Hirsch, Président de l'agence du service civique, évoquait des «projets adaptés » à mettre en œuvre dans le cadre du service civique...